昆明招聘

岗位职责：

1、构建人力资源管理体系及相关规章制度，完善管理流程、管理制度并组织贯彻实施；

2、梳理优化公司组织架构，制定人力资源计划，人才发展计划，招聘规划；

3、建立完善公司各部门的绩效考核制度并定期组织；

4、制定具有竞争力、公平性的薪酬福利管理体系；

5、负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制；

4、组织制定实施公司的各部门、各岗位的培训计划；

5、统筹行政人事部的内部工作，对下属工作目标、计划、结果等进行检查、评估与考核。

岗位要求：

1、五年以上人力资源管理相关工作经验；

2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；

3、优秀的人际关系处理能力，具备很强的责任感和事业心，优秀的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，较高的团队合作意识。

三、福利待遇：

1、绿色办公，舒适环境；

2、免费住宿，窗明几净；

3、社保福利，享受五险；

4、员工活动，定期旅游；

5、节假日礼品，员工生日会；

6、享受法定带薪假日、超长年假，工龄工资、奖金等；

7、培训完善：持续的内部培训，提升员工综合能力；

联系人：陈小姐

联系电话：020-36415450；13823459490

公司地址：广州市白云区嘉禾街长红竹仔园东路12号雷拓工业园

乘车路线：乘坐510/711/753/837/840/986公交到竹仔园公交站

或乘坐259/524/804公交到长湴工业街口公交站

公司成立于2007年，专业从事公共广播器材、会议音频系统的生产和销售；是***高新技术企业，行业知名品牌。企业拥有数十项国家专利和认证，产品在全球各地的工程案例超过10万个，如：北京奥运会场馆、中国国家安全局、北京地铁站、中国电影集团、深圳环球金融中心、清华大学等大型工程。广泛应用于教育机构、政府机构、企事业单位、电信电力、制造行业等多个领域。

公司在全国范围内成立了16个省份的办事处：江苏南京、四川成都、河南郑州、北京丰台、河北石家庄、安徽合肥、陕西西安、广西南宁、山东济南、上海闵行、贵阳贵州、云南昆明、福建福州、新疆、湖北武汉等。

公司网址：WWW.RATTOP.COM