昆明招聘

职位描述：
岗位职责:
1、负责公司人力资源工作，包括招聘、员工关系、绩效考核、劳务、培训等各个模块；
2、根据不同职位需求，制定有效的招聘计划，实施招聘工作，保证招聘的有效性和及时性；
3、根据公司发展需求，改进并完善人力资源管理体系、规划人力资源战略，向决策者提供有效建议；
4、根据各部门人员需求，负责各岗位梳理，提供内部人员调配方案，优化人员结构；
5、组织实施绩效管理，监督控制各部门、岗位绩效考核过程，及时解决其中出现的问题；
6、负责公司文化建设培训及相关管理制度的监督与实施，塑造、维护、发展和传播企业文化；
7、配合公司其他各项事宜，全面负责公司行政工作管理，保证公司日常运作；
8、完成领导交办的其他工作任务
任职资格:
1、本科及以上学历，具有人力资源、工商管理、行政管理等专业知识；
2、熟悉人力资源管理模块和国家相关劳动法律规定；
3、熟悉行政工作流程；
4、具有3年以上相关人力行政工作管理经验；
5、具有较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
6、具有良好的抗压能力以及团队合作意识；
7、熟练使用OFFICE办公软件；
8、综合素质较好，出色的语言文字表达能力及优秀的写作能力。 举报 分享

   云南医药卫生有限公司成立于1995年，为云南省卫生厅直属，并经国家GSP认证合格的药品批发经营企业，公司于2002年4月成功改制为股份制有限责任公司。
   现注册资本为人民币1188万元，主要经营范围：医学科技产品开发、转让、培训及咨询服务；中成药、中药饮片、化学药制剂、抗生素、生化药品、医疗器械、玻璃仪器、化学试剂、卫生保健品、卫生材料及用品、针纺织品、百货、五金交电、电子产品、工艺美术品、文化办公用品、化工原料及产品、汽车、建筑等。公司现主要业务覆盖于云南省昆明市及云南各地州医院和药店，并针对云南省各三级医院的学术推广。
公司从开办至今，自领导到员工都把药品质量放在首位，视质量为生命。并始终严格遵循国家相关法律法规，规范公司的经营管理。
   随着国家对全民医疗体制改革的深入推行，为了响应国家及云南省政府的号召，本着服务于社会，致力于广大人民群众健康福祉的决心，我公司积极参与在全省范围内的“新农合”招投标、积极参与国有医疗机构的医疗体制改革工作，现已取得了一定的经验及成效。至此，我公司有信心也有能力把公司做大、做强。
联系电话：0871-68105956/0871-68197762