昆明招聘

职位描述：
（1）协助各村镇银行完成各项经营考核指标
（2）通过实地调研、现场辅导等多种方式，帮助村镇银行解决业务营销存在的实际问题。
（3）市场业务营销培训。根据村镇银行实际需要，通过现场授课、集中培训、视频会议等方式，组织村行业务条线人员进行产品实操、营销技巧等多方面培训，提高村行业务水平。
（4）结合村镇银行实际情况，以制定各类业务产品管理办法、操作规程等指导意见为主要手段，完善村行主要业务制度体系建设。
任职要求：
（1）35周岁（含）以下，全日制大专及以上学历，1年以上相关工作经验，有银行市场部从业经验的人员可优先考虑；
（2）具备优良的职业道德操守、较强的工作责任心、较强的逻辑思维、团队协作精神和组织协调能力，公道正派、敬业爱岗、工作严谨、勇于创新；
（3）熟悉银行市场业务、规章制度、基本法律知识，熟悉市场营销技巧，熟练运用计算机；
（4）具有较强的协调沟通能力、分析判断能力、计划与执行能力，具有较强的文字功底。
（5）能够独立分析、研究市场，并形成相应的调研报告等；能够结合村行相关业务，制定相应的市场营销计划并组织实施与落地；能够根据村行区域市场信息及竞争对手分析，形成可行性研究报告等。
（6）身体健康，能胜任经常出差；

公司简介：
武汉农村商业银行（简称“武汉农商行”）是中国银监会批准，在具有50多年历史的原武汉市农村信用社基础上改制成立的股份制商业银行，是副省级省会城市农村商业银行，总部设立在湖北武汉，具有一级法人地位的银行机构。目前，全行上下设4家分行及23家一级支行，营业网点200余个，在职员工4000余人。截止2016年9月末，全行资产总额2022亿元，各项经营指标在全国农村商业银行位于前列。 举报 分享

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