昆明招聘

职位描述：
销售经理（外勤-3名）
岗位职责：
1. 根据公司下达的销售任务，制定销售计划、销售策略，与电销同事协作完成销售任务；
2. 负责公司CRM（客户关系管理）软件的直销工作，利用电话、即时通讯等手段邀约客户拜访客户，讲解演示产品直至成交；
3. 做好客户日常回访工作，定期与重点客户进行沟通，了解行业经营变化趋势，及时调整销售策略；
4. 从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议；

任职资格：
1. 有两年以上软件产品销售、移动互联网产品销售、市场拓展、电话营销等销售相关工作经验，并在销售岗位上做出过较好业绩；软件销售、市场BD业绩优异者优先录用；
2. 语言表达清晰，善于沟通，有亲和力，思维敏捷，情商较高；
3. 踏实、诚实、强烈的团队合作意识、执行力强，充满激情，渴望成功；
4. 大专及以上学历，市场营销、工商管理、软件相关专业为***，但优秀者不问出身；

福利待遇：
1. 薪资待遇：底薪（2500-3500）+绩效+业绩提成+年终奖+餐补+话补+交通补贴+其他奖励，平均薪酬6K-10K，上不封顶；
2. 福利保障：成为正式员工后将按国家要求购买保险，并提供健康体检：享受免费健康检查
3. 多重奖励：新人奖、破纪录奖、个人月度奖、团队月度奖、年度奖等…
4. 晋升空间：创新部是公司的新型业务部门，主要以软件、移动互联产品为主营业务，在这里只要你是金子，不到半年时间，您可以成为主管、总监，一切以您的成绩说话！ 举报 分享

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