昆明招聘

职位描述：
岗位职责：
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、负责组织编写各部门职位说明书；
5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
8、协助推动公司理念及企业文化的形成；
9、协助制定公司人力资源整体战略规划；
10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。
任职资格：
1、人力资源、管理或相关专业大专及以上学历；
2、有相关相关3-5年工作经验，金融行业从业经验者优先；
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

工作时间：朝九晚六 周末双休 举报 分享

云南财今商务信息咨询有限公司有限公司（下称云南财今金融）成立于2013年8月，注册资本1000万元。公司业务涉及红酒、娱乐、现货投资等朝阳行业，采用实体+金融互联网的经营模式，是一家金融服务公司，同时也是金雅福的战略合作伙伴和外包服务商。公司法人治理结构规范，股东背景实力雄厚，成立以来，已经在昆明、楚雄、红河、大理、丽江等城市设立分公司，业务迅速开展，目前已遍及全省20余个大中小城市，未来将会拓展省外市场。现货投资在中国刚刚起步，针对个人消费者的投资，随着国民经济的转型、金融领域的逐步开放，我们相信现货投资即将在中国市场迅速得以发展并壮大，藉此时机，财今金融协同战略合作伙伴，致力于帮助那些工作努力、不断进取、诚信可靠的投资者早日实现拥有心仪的商品和服务、感提升生活品质的心愿。 依托我公司来自各投资行业卓有经验的专家管理团队，我们相信财今金融将会是这一朝阳行业的佼佼者之一 。我们将为员工打造一个平等发展、快乐工作、实现梦想的平台，如果你充满激情，如果你勇于接受，如果你渴望，那么请加入我们！ 我们的愿景：让每个人的投资创造价值、提升生活品质、实现人生梦想！

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