昆明招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责组织公司员工的招聘、录用、合同签订、建档、辞退、考勤、差假、调动、考核、考查、推荐等劳动人事系列化基础管理，规范人才培养、考查选拔工作程序；
2、编制年、离、月度劳动力平衡计划和工资计划。抓好劳动力的合理流动和安排；
3、制定劳动人事统计工作制度。建立健全人事劳资统计核算标准，定期编制劳资人事等有关的统计报表；定期编写上报年、季、月度劳资、人事综合或专题统计报告；
4、负责做好公司员工劳动纪律管理工作。定期或不定期抽查公司劳动纪律执行情况，及时考核，负责办理考勤、奖惩、差假、调动等管理工作；
5、严格遵守"劳动法"及地方政府劳动用工政策和公司劳动管理制度，负责招聘、录用、辞退工作，组织签订劳动合同，依法对员工实施管理；

任职要求：
1、具有3年及以上人力资源等相关工作经验；
2、具有很好的人事领导能力；
3、抗压能力强；
4、本科以上学历，人力资源相关专业。
待遇与福利：
1、底薪（2500-4000）+绩效奖金+年终奖+全勤奖；
2、公司具有专业技能培训机会及极高的职位提升空间；
3、一经公司录用，购买五险；
4、双休，享受国家法定节假日休息。 举报 分享

德国索洛图恩致力于高分子化合物材料和密封解决方案的研究与开发，尤其在清洁能源生产的运行与维护领域行业中索洛图恩的密封产品和技术处于全球领导地位。
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索洛图恩在过去和未来一直以清洁能源为主要发展方向，我们的创新技术和产品激励着全球行业内的客户和企业本身及其员工的可持续发展。