昆明招聘

职位描述：
1.协助总经办组织各部门建立健全各项管理制度、工作流程、绩效考核、薪资体系等，检查公司的一切程序、制度、流程等是否得到执行；
2.负责公司职员的招聘、选聘、录用（安排面试、上岗、企业文化代训），职员人事档案的建立、 保存、更新，人才库建立与人才挖掘、引进工作等；
3.负责办理公司职员任免、调迁、升迁、解聘、奖惩等等办理事项，督察公司职员考勤、出勤、 公差、请休假等管理事项，与各项保险业务的办理；
4.负责公司文件的拟、收、发、存文档管理（包括公司所有合同的管理），公司管理部门例会及日常会议的组织及会议纪要的工作；
5.负责公司所有职员办公用品标准的制定，设备器材、日常耗材、办公用品、文具器材、事务性用品的采购事项及领用的管理；
6.负责公司人力资源总体规划、薪酬、福利、新职员培训（基础入职培训）；
7.负责各部门文书资料收集归档管理工作，进行业务指导，建立合同台帐及合同资料的档案管理；
8.负责做好公司来宾的接待安排，做好重要会议的组织、会务工作；
9.负责公司办公等财产采购登记、资产编制、盘点执行、资产规划、督察管理、办公卫生、固定资产、车辆使用管理；
10.负责丰富职员文体活动，凝聚公司团队；协助对外联谊活动改善公共社会关系。

任职资格：
1、人力资源相关专业本科或以上学历；
2、3年以上相关工作经验；
3、熟知人力资源管理的各个板块，并有从事相关内容的经验；
4、具有良好地人际沟通能力，此种能力包括语言、现代通讯手段等多种技能的运用 举报 分享

   能投蓝院是云南能投集团旗下的教育培训+咨询研究+投资管理型合资公司，由云南省能源研究院有限公司和昆明蓝院企业管理咨询有限公司共同出资组建，主营业务包括管理培训、职业培训、学历提升、政策研究、投资管理及相关的人力资源服务和信息技术服务。
业务部门介绍：
人才发展部：主要致力于中大型集团的企业大学建设和关键人才培养业务，业务主要包括关键人才培养项目、绩效改进项目、公开课程项目、企业大学项目等。
教育发展部：主要聚焦职业培训和学历提升，为能源、现代服务和国际化等领域提供核心人才培养，推动云南乃至东盟技术人才、技能人才及国际化人才的培养。
主营业务介绍：
1、人才发展业务
关键人才定制化培养（KTD）、年度培训计划制定、赋能组织的人才发展体系建设、企业大学建设咨询；课件生产与平台搭建、培训管理和运营维护等。
2、职业培训业务
职业培训线上课堂、大数据分析、高级技能型人才猎头、1+X职业培训、企业“双师制”职业培训、职业院校招生、职业技能等级鉴定、劳动力转移、劳务派遣、技能大赛活动组织等。
3、学历教育业务
在职硕博项目，“全日制专本、本硕直通车”项目、成人网络与函授学历项目、相关的补习项目。