昆明招聘

职位描述：
1. 参与制订和设计公司商业模式，并针对该模式制定风险管理体系、制度、办法及程序；
2. 搜集、分析、整理风险因素，结合风险管理绩效及内控评价结果，查找管理中的薄弱环节，完善并确定风险辨识的方法、风险分类框架；
3.辨识、描述各活动中可能发生的风险，确定风险评价方法，开展风险评估；
4.提出各风险可能采取的管理、应对措施，选择实施的管理举措，制定风险管理方案，检查与监控风险管理方案的实施；
5.依据年度风险管理评估方案，开展风险管理评价，形成阶段性
和年度风险管理评价报告。

任职资格：
1、有风险管控意识；
2、有相关工作经验。 举报 分享

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