昆明招聘

职位描述：
工作职责：
1、在公司安排下，负责所在区域的终端渠道、大客户开发工作和日常客户维护工作，与客户保持联络，发掘潜在客户，扩大酒店市场范围，为客户提供服务。负责酒店各类大型活动的宣传与促销。按时按量完成上级及部门交给的拜访任务及各项工作。
2、充分了解掌握酒店业的经营政策、价格体系，及对外销售制度，积极开展对外销售工作。协助公司运营部门对其所签渠道、大客户的订单管理、跟单统筹工作。
3、协助公司不断完善、优化对渠道、大客户的开发及运营管理制度及流程。
4、协助公司不断优化对渠道、大客户市场资源配置，节约运营管理成本，提升利润比。
5、协助负责处理酒店的公共关系事务，与新闻媒体、关系单位、业务部门建立并保持良好的公共关系。负责及时处理渠道、大客户投诉及售后服务工作。
6、协助上级开展其他经营管理工作、就经营管理方面向公司提出自己的合理化建议。
7、协助负责酒店VIP客人的接待。
8、每周及每月按时以文字的形式向部门上级汇报本周或本月的工作情况。

任职要求：
1、年龄24岁以上，男女不限，身体健康，形象气质良好。
2、财经类、管理类、市场营销类专业大专以上学历，接受过市场营销及运营管理方面的专业培训。
3、5年以上市场营销实战经验，其中至少3年以上同职工作经历；从事市场渠道招商、渠道开发与管理工作不少于2年时间；从事过酒店行业渠道开发、运营管理者优先。
4、熟悉酒店业市场渠道运作流程，有丰富的渠道实操经验。熟悉酒店渠道市场运营管理流程，有着丰富的渠道运营管理实操经验。
5、对酒店销售渠道运营管理有深刻的理解，敏锐的洞察力和人际关系把控能力。
6、具备一定的文字功底，能够草拟谈判方案，准确、恰当地整理、记录谈判纪要。
7、语言表达及沟通协调能力较强，能够独立进行客户谈判。
8、具备相应的职业化修养与职业行为规范，爱岗敬业、诚实正直、热情积极、乐观主动、热爱学习，能够迅速接受并熟练掌握与本公司业务相关的各方面知识，有着强烈的成功欲望和成就事业的意识，责任心和进取精神较强，自我管控及自我挑战能力较强；具备良好的团队协作精神和个人奉献精神。
9、其 他：电脑操作熟练，具备基本的网络知识。 举报 分享

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