昆明招聘

职位描述：
岗位职责：
职责一：负责提供职数空缺，实施人员招聘，薪酬福利服务，办理人事手续，日常员工管理与监控
职责二：负责提升学员就业技能，指导毕业学员就业，维护就业学员关系，使用人才合作平台进行宣传
任职条件：
1.年龄24岁以上
2.性别要求不限
3.一年以上人力资源相关工作经验，有企业人员招聘实际操作能力，掌握人力资源相关知识，熟悉国家劳动法规的基本知识
4.有一定的市场开拓意识及活动组织实施能力
5.掌握word、excel、powerpoint等 办公软件
综合素质要求：
1.性格开朗，有亲和力
2.沟通表达能力强，做事条理清晰，细致认真
3.有团队合作意识，服务意识
4.具备工作主动性 举报 分享

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