开平招聘

【岗位职责】

1、协助人力资源经理开展各项工作；

2、负责招聘渠道的维护，协助完成公司需求岗位的招募、面试、人才选拔；

3、负责公司考勤管理、绩效考核的实施；

4、开展入职培训、内部培训工作；

5、指导、安排员工入职、离职手续办理；

6、协助部门完成其他专项事务，及领导交办事宜。

【任职资格】

1、全日制大专及以上学历，人力资源管理专业有限；

2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

中国平安致力于成为国际领先的个人金融生活服务提供商，坚持科技引领金融，金融服务生活的理念，推动核心金融业务和互联网金融业务共同发展，为客户创造“专业，让生活更简单”的品牌体验，获得持续的利润增长，向股东提供长期稳定的价值回报。弘扬“专业领先、诚信服务、创造价值、回馈社会”的平安精神，坚持“专业创造价值”的品牌定位，在“综合金融+”和“互联网+”的新时代，实现“专业，让生活更简单”的客户体验。
核心金融业务方面，积极推进“一个客户、一个账户、多个产品、一站式服务”模式的不断深化；互联网金融业务方面，将金融服务融入客户“医、食、住、行、玩”的各项生活场景，与核心金融业务的协同效应逐步显现。为2亿个人客户和5.16亿互联网用户提供金融生活产品及服务。
企业实力
■ 美国《财富》(Fortune)
世界500强企业第29位，居全球金融企业第4位