揭阳招聘

职位描述：
任职要求
1.24～35岁，男女不限，大专学历，人力资源管理、管理学相关专业；
2.对数字敏感，有五险一金申报工作经验；
3.熟悉人力资源相关政策，并有一定实操工作经验；
4.具有较强客户服务意识，工作细心，认真负责；
4.基本熟悉计算机运用以及办公管理软件；
5.持有小车（C证）驾驶证优先考虑。
岗位职责
1.负责在管客户协议签订工作；
2.负责社医保增减员数据的汇总与核对；
3.负责客户及员工档案归档与管理；
4.负责人力资源系统维护与管理；
5.负责协助客服主管完成培训工作；
6.负责客户票务送递工作。 举报 分享

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