济南招聘

职位描述：
1、协助总经理做好公司内部管理工作，协调各部门工作和处理日常事务。
2、负责组织公司规章制度的拟定、修改和编写工作，对文件中涉及的重要事项进行跟踪检查和督导，推进公司的管理。
3、负责公司人力资源工作的策划，建立、执行招聘、培训、劳动纪律等人事程序或规章制度。
4、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划。
5、做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整需要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符。
6、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施。
7、负责拟定公司薪酬福利制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制。
8、制定绩效评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系落到实处，并不断完善绩效管理体系。
9、完成上级领导交办其他工作。

任职要求：
1、28岁以上，本科以上学历，人力资源管理或工商管理相关专业。
2、具有较强的组织协调能力，洞察力和沟通能力。
3、目标导向和结果导向意识强，执行力强、工作效率高。
4、具备5年以上人力资源相关工作经验，3年以上人事管理经验；
5、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式。 举报 分享

    硕擎能源科技（深圳）有限公司成立于2011年2月，隶属于硕天科技股份有限公司。主要产品包括不断电系统、可携式电源转换器、电源突波保护器、与计算机外设及相关配件等。总公司为台湾上市挂牌公司－硕天科技股份有限公司(股票代号3617)。硕天集团自成立起即专注于经营自有品牌，以「CyberPower」之品牌名称营销国际逾十年，目前为北美市场前三大UPS品牌。
    因应全球布局，硕天集团已分别在美国、日本、俄罗斯、印度、越南、澳洲、泰国、荷兰、法国、德国及墨西哥设立办事处。
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