济南招聘

岗位职责：
1、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
2、负责组织编写各部门职位说明书；
3、根据公司发展状况，协助制定薪酬体系、激励体系并负责实施
4、协助推动公司理念及企业文化的形成；
5、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理等。
任职资格：
1、大专以上学历，企业行政工作经验两年以上；
2、人品好，较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
3、熟悉网络操作，熟练使用办公软件和办公自动化设备。
工作时间：每周工作六天，早8:00-下午5:30

济南新雅图印业有限公司
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