济南招聘

岗位要求：
1、协助总（副总）经理制定公司战略发展规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件。
2、负责本部行政管理和日常事务，建立完善公司各项管理制度，跟踪各项规章制度的落实执行情况。
3、编制公司人力资源规划, 建立健全公司人力资源管理制度。
4、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议。协助总（副总）经理督促各职能部门完成阶段性目标任务。
5、协助总（副总）经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系。
6、保障公司所需人力资源充裕、健康、稳定。
7、编制工资计划，审核各职能部门及各项目部的奖金或提成分配方案。
8、组织制订公司人事考核制度，定期对员工进行考核。
9、建立公司人力资源管理信息系统，为公司重大人力资源管理决策提供参考依据。
10、制订员工培训计划，组织实施培训和员工技能考核鉴定。
11、负责监督公司员工的劳动纪律和考勤工作。
12、负责劳动合同的签订和管理工作，办理公司员工人事变动事宜，代表公司解决各种劳资纠纷。
13、撰写总（副总）经理的有关报告、文件，安排总（副总）经理的公务接待工作时间。
14、参与公司各种活动的策划、安排、组织工作。
15、负责公司车辆的管理工作，监督各部门有计划的安排用车，满足公司业务用车的合理要求。
16、协助总（副总）经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要。
薪酬福利：
1、福利待遇：
①发行员工内部股份，针对公司核心员工及管理层发行公司股权。
②年底分红制给骨干员工及管理层；
③转正后，缴纳五险；
④公司所有员工享有通讯补贴+交通补贴+餐费补贴；因工作安排如需出差，享有出差补助；
⑤每月评选优秀员工，每月奖金奖励；
⑥每年组织两次带薪旅游；
⑦国家法定假日休息、每周单休；
⑧工作满一年享有带薪年假；
2、试用期为两个月；管理层及骨干员工取得分红资格之后，分红部分预期年收益8-20万元/年；
3、一经录用,提供具竞争力的薪资福利待遇。

昇晟伟业国际医疗器械(山东)有限公司，我公司成立于2001年，是山东省唯一一家从事高档口腔设备销售、售后、改装、设计、培训为一体的专业公司，在烟台、潍坊等地拥有自己的分公司，是多个国际成熟知名品牌的山东省总代理。10多年来，凭借昇晟伟业人的不懈努力以及得天独厚的竞争优势，在业界赢得了广泛的信任和良好的口碑。

为更好的开拓市场，更好的服务客户，我们期待更多优秀人才的加入，共同创业、共同发展，公司将提供有竞争力的薪资待遇。因业务发展需要，现需要招以下人员：
所有职位一经录用，试用期两个月，享受国家规定的法定假日休息！欢迎加入济南昇晟伟业医疗器械有限公司，期待与您携手共赢！
http://bbs.sswygj.com
 
 
http://www.sswygj.com
http://www.sswygj.com/webmap.html
http://www.sswygj.com/Aboutus.aspTitle=公司景象.html
http://www.sswygj.com/Aboutus.aspTitle=企业简介.html
http://www.sswygj.com/Aboutus.aspTitle=展会专栏.html
http://www.sswygj.com/Conews.asp.html
http://www.sswygj.com/contact.asp.html
http://www.sswygj.com/contact.aspTitle=联系我们.html



..联系方式
公司名称：昇晟伟业国际医疗器械（山东）有限公司
公司地址：济南市天桥区蓝翔路15号时代总部基地7区12栋
电 话：0531-89002227
公司主页：www.sswygj.com