济南招聘

岗位描述：
1、全面统筹规划学校的人力资源战略 ；
2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
3、向学校高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高学校的综合管理水平；
4、塑造、维护、发展和传播学校企业文化；
5、组织制定学校人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施；
6、为学校主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；
7、公司各种活动的组织安排、企业文化推广与企业形象建设；
8、负责公司的各类办公设备固定资产管理、档案管理、车辆管理、办公环境管理、安全管理等行政工作；
9、负责处理日常行政事务，协调各部门的关系，督促、检查各项决策、决议的实施，反馈有关信息；
10、员工职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书；
11、协助各部门临时需配合完成各项的任务。
岗位要求：
1、45岁以下，国家统招院校毕业，人力资源、管理或相关专业本科以上学历。
2、受过人力资源管理、劳动法规、财务知识等方面的培训。
3、3年以上行政人事或相关管理工作经验。
4、熟悉人事工作流程，熟悉国家及地方劳动法律法规。5、有良好的文字表达和管理能力。6、熟练使用办公软件、办公自动化设备。
7、工作细致认真，谨慎细心，热情，积极主动；工作效率高，责任心强，具有团队精神。
8、较强的统筹管理能力与沟通能力，优秀的语言和文字表达，良好的逻辑思维，高度的团队工作意识和合作精神。
9、诚实正直、责任心强、认真细致、独立性强、高效有序，良好的观察鉴别和独立分析能力，能承受一定的工作压力。

上知教育创办于2008年，是集研发、教学、推广、培训于一体的教育企业。旗下拥有脑潜能开发教育和高端学能教育两个核心项目。企业设有上知教育脑潜能开发教研中心、上知高端学能教研中心、上知教育教具研发生产中心，以及上知教育培训学校四大部分。
上知教育是中国教育培训联盟理事单位，专业从事2-8岁儿童脑潜能开发的教育机构，其历经9年发展，凭借实力雄厚的研发团队、先进的教学教具、荣誉众多的课程、科学的师生配比、悉心完善的服务、优质高效的教学，迅速发展成为脑潜能开发行业的领先品牌。上知教育拥有优秀的儿童脑潜能开发研究专家团队，其千余种教材教具涵盖了儿童大脑各功能区的刺激游戏。其倾力打造的一系列脑潜能开发课程、教学理论、教学教具，都代表着脑潜能开发行业先进、前沿的教学成果。
上知教育自成立以来，帮助数万个家庭找到了科学育儿的方法，也为数万个孩子在此茁壮成长插上翅膀。上知教育荣誉背后是默默奉献的爱心和人人相传的口碑。上知教育的宗旨就是竭诚为每一位孩子提供优质的教学和服务。多年发展，学校已经逐步走向全国，目前学校总部设在山东济南，截止2016年底，全国拥有百余家分校，全职员工近千人。
上知教育的目标是打造中国幼儿教育及右脑潜能开发教育的领先品牌，让更多的孩子接受先进、系统的右脑潜能开发教育，让优质的教育资源惠及千家万户，让优秀的孩子更优秀！

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