济南招聘

岗位职责：
1、负责公司的战略目标和经营计划工作，辅助决策层运营计划，分解公司年度运营目标；
2、根据公司制定的战略目标和项目关键节点计划指标，监控、考核管理项目计划实施情况；
3、负责运营统计分析，组织定期出指标经营分析报告；
4、依据公司制度体系和规划要求，制定公司相关规章制度。

任职资格：
1、国家统招院校本科及以上学历，专业不限；
2、5年以上房地产企业管理经验，2年以上大中型房企开发管理经验；
3、熟悉房地产项目的管理方法和流程，熟练掌握工程项目计划运营管理方法；
4、熟练掌握战略规划、项目计划管理、运营评价等相关知识；
5、具有较好的团队合作精神和协调能力、解决问题能力、沟通协调能力和研究创新能力；
6、具有较熟练的房地产开发业务管理能力、开发项目计划管理能力和组织管控与流程管理能力