济南招聘

职位描述：

1.根据公司销售任务分解部门月度销售目标，制定并落实部门销售计划；
2.结合市场状况，制定每季度、每月的销售落实方法，确保销售计划的达成；
3.根据公司的政策、制度及规范，带领销售团队通过电话和拜访的方式进行新客户开发，产品销售；
4.对部门员工进行业务及销售技巧指导，提升员工工作技能，使其达成个人业绩；
5.深入了解市场，对市场和行业进行评估，为员工工作开展提供信息支持；

职业要求：
1.两年年以上销售经验，一年以上团队管理经验；
2.专科以上学历，市场营销、电子商务、商务管理类相关专业优先；
3.热爱互联网行业，愿意长期在互联网行业发展，了解和掌握互联网知识，对互联网行业有高度的敏感性；
4.较强的亲和力和表达能力，思维敏捷，具有较高的商务谈判技巧；
5.很好的职业道德观，能够承受较强的工作压力；
6.具备先进的管理团队理念；
7.富有激情并具备一定的管理创新能力。

公司制定合理的薪酬制度，员工享受国家法定节假日，员工在岗期间表现优秀者均可获得晋升的机会。

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