济南招聘

岗位职责：
1、在销售总监领导下制定区域开发目标及行动计划；
2、提供市场调查报告；
3、区域销售目标管理与分析；
4、建立良好的客户关系，保持亲善的态度，树立公司专业形象；
5、协助区域客户策划和落实各种销售、宣传活动；
6、负责区域各种推广方案的制定；
7、每月按时根据业务情况制作销售报表；
任职资格：
1、要求大专以上学历； 有相关经验及行业专业知识者优先。
2、负责开拓区域市场和行业市场，开发和管理客户； 具有独立业务开拓精神和销售能力，
3、具有良好的沟通能力，语言和文字表达能力， 具备良好的商务礼仪。
4、敬业精神强，能承受较大的工作压力，对工作有追求与使命，有团队意识。
5、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
6、有分销、代理经验者优先；
对未从事体育用品行业的人员一经录用公司提供完善的培训机制，及后续的跟踪。

公司人性化管理，录用后=无责任底薪+提成+单休+五险+法定节假日

1、优越的薪酬机制；
2、国家法定节假日；
3、节日聚餐活动；
4、一年一至二次公费旅游；
5、年终奖金；
6、每月各项内训和外训的培训机会；
7、广阔的发展和晋升空间。