济南招聘

项目立项岗位工作，主要负责公司的新药项目立项、撰写立项报告等相关工作。

1、熟悉药物临床的基本常识

2、英语过4-6级

3、有工作经验者优先

4、有良好的组织和协调能力，团结友好，能吃苦耐劳

山东创新药物研发有限公司主要从事化学药物、生物医药及天然药物等新药的研究与开发。同时，我公司还是“山东省精神药物工程技术研究中心”。
1、优秀的研发团队。
公司以人才建设为中心，现有员工45人，其中本科以上学历42人、硕士7人、博士7人；高级职称10人、中级职称20人；10名国内著名专家组成公司学术委员会，中国工程院院士洪涛教授为主任委员。
    公司引进高层次人才工作取得较好的效果。洪涛院士是公司引进并作为首席科学家高层次人才，并被济南市市委市政府列入该市5150高
层次人才计划，颁发了证书，拨付了科研启动金15万元。
    我公司正在积极做引进澳大利亚格里菲斯大学医学科学院分子和基因疗法系主任、副教授魏明谦博士的工作，筹集和整理魏博士的有关材料，近期即申报济南市5150引进高层次人才计划，并为其注册山东兴卫生物医药有限公司，下半年即为魏博士申报省引进高层次人才万人计划，并力争进入第一二层次行列。
2、严格的质量控制。
公司以质量控制为核心，把保证项目研发质量看成是公司的生命，建立健全了质量检测和控制体系，确保项目试验和资料质量完全符合国家标准。
3、先进的科研设备。
公司现拥有：安捷伦、岛津、日立等著名品牌的高效液相色谱仪6台，拥有气相色谱仪、制备液相色谱仪、紫外可见分光光度计、电子天平(2台)、自动旋光仪、冻干机、溶出仪、注射液灌封机、恒温恒湿箱、旋转蒸发器、GSH-20L高压反应釜、电热鼓风干燥箱以及菌种保藏液氮罐、厌氧培养箱、低温高速离心机、酶标仪、电泳及其分析系统等先进设备。
4、规范的实验设施
公司按照国家新药研发《注册管理办法》的要求，建立了标准的合成实验室、分析实验室、制剂实验室、微生物实验室、中药及天然药物实验室以及精干高效的新药研发中心、市场开发部、财务人秘部等职能科室。
5、完善的管理机制。
公司建立了项目立项启动程序、实验室管理规定、员工奖励办法、技术转让办法、安全卫生管理责任制、财务管理规定以及保密、员工招聘、考勤等40余项管理制度，使公司管理有章可循，运作规范。
6、良好的合作关系。
公司借助外脑、外力，发展自己。目前公司与国内外著名大学、科研单位及知名药品生产企业等建立了良好的交流和合作关系。如山东大学、山东省医学科学院、北京方正医药研究院、山东齐鲁制药、吉林修正药业、北京华素制药、南京先声药业等以及美国哈佛大学医学院、澳大利亚格里菲斯大学医学科学院、以色列希伯莱大学医学院等。
7、丰硕的科研成果
公司自成立以来已研发新药项目30多项，与制药公司签订技术转让合同10多项，已自主申报国家新药项目8项，获得受理号20个，获得国家批准临床实验3个品种、7个批件。
    在研待报项目：化药8项、生物医药项目2项（抗阿尔茨海默病单克隆抗体的研究、生物靶向性溶瘤临床研究）、中药及天然药物共2项（青山健心片研发、甘草异黄酮类化合物的提取分离及药理作用研究）。
目前承担国家、省、济南市和高新区科研项目8项。这些项目都正在按计划进行，并取得了初步的研究成果，极大地鼓舞公司员工的士气，有利地推动了公司的研发工作。
    公司取得了良好的经济和社会效益。2009年以来，已签订技术转让合同总额近二千万元,资金收入八百多万元，力争2011年资金收入过八百万元。这为公司的较快发展奠定了良好的基础。