济南招聘

任职资格：
1.教育背景：法律专业或行政管理、文科管理类本科以上学历；
2.一年以上相关岗位工作经验；
3.技具备良好的法律谈判技巧及社会关系；具有较强的法律逻辑思维能力，非常强的分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力，通晓公司法、合同法、经济法所属行业法律事务及法规；
4.沟通、协调、语言文字表达能力强；能吃苦、敬业，能承受较强的工作压力；工作细致、认真、严谨，具有团队精神；
5.良好的中、英文读、写能力，能熟练应用办公软件。

岗位职责：
1、协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作
2、审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理
3、协助处理各类诉讼或非诉讼法律事务，有效防范并及时化解公司与其他法律主体之间的法律和经济纠纷，维护公司合法权益；
4、参与公司员工合同、招聘管理等工作
5、参与公司行政、采购事务管理
6、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作
7、各项规章制度监督与执行，起草、审核公司重要合同，法律文本，制定标准合同、文书；


本岗位工作地点上海奉贤区。

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