济南招聘

职位描述：
1.全权负责公司营销中心管理，对部门工作负责，对部门人员管理负责；
2.参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施；
3.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥；
4.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销；
5.目标和营销计划。在公司所处的营销环境（内、外）发生重大变化时，及时组织营销部门及相关部门制定应变对策，参与营销；
6.决策委员会以应变对策和实施命令发布，并管理其过程和结果；
7.根据市场及同业情况制订公司新项目市场价格，经批准后执行；
8.负责重大营销合同的谈判与签订；
9.主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度，经批准后施行；
10.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施；
11.协助总经理建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络；
12.负责制订下达年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制；
13.定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题；
14.代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络；

任职要求：
1.性别不限，本科以上学历，管理类，市场营销类专业，5年以上房地产市场管理经验，3年以上营销总监经验；
2.能负责管理公司营销体系的运行，全面推进实施市场战略和销售战略，掌握先进的营销方法，对市场战略规划、市场开拓、市场管理、终端维护及品牌建设方面有深入研究与实践经验；
3.精通房地产运作流程，对代理式营销管理模式有丰富的操作经验和独到见解；具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力，对市场信息有独到的分析判断能力；
4.优秀的营销策划、市场开拓及全局掌控能力；参与公司战略研究；根据公司经营战略目标，提供公司年度经营预算和投资提案，制订营销工作方针、政策，提供公司内部营销管理改进方案
5.具备优秀的领导能力、团队管理能力，良好的协调、沟通能力和和把握全局的能力；具备优秀的语言表达和演讲能力；具有强烈的责任心、事业心，具备独立解决问题的能力；具有很强的抗压能力，敢于接受新挑战。

金前程人力资源顾问有限公司成立于1999年，是山东省首家人才中介机构，山东省人力资源行业首个著名商标。业务涉及猎头服务、人才派遣、人事代理、项目外包、职业技能培训、翻译外包等，业务遍及北京、天津、深圳、重庆、杭州、青岛等，并在珠三角、长三角、环渤海区域建立了多个二级服务网络，已成为最具市场影响力的人力资源外包服务机构。

猎头服务
猎头服务是青岛金前程人力资源顾问有限公司的核心业务。公司坚持国际惯例及市场运作模式，与国际知名管理咨询机构建立信息共享网络，拥有庞大的人才信息系统，已陆续为包括世界500强、国企在内的各类企业甄选了千名人才。
专业的咨询顾问团队，具有坚实的信息挖掘、甄选和人事调查能力，行业内口碑良好，深得客户信赖。

专业人力资源外包服务
兴程人力资源致力于为客户提供品质、效率、专业的人力资源服务，为企业提供人才派遣、人事代理、招聘外包、项目外包、大学生实训、零聘人员供应等服务项目。
我们专注并满足快速成长企业的核心需求，构筑了以青岛、北京、天津、深圳、重庆、杭州等一线城市为基点辐射31省42地市的庞大HR资源网络，完成了诸如海尔集团、南方航空、中国海洋石油总公司等企业的HR外包服务，派遣员工万余名，实现了全国用人，异地派遣、全程服务、高效优质的派遣、招聘及人事代理服务，并根据客户需求提供个性化人力资源外包解决方案。

金前程人力资源培训学校
金前程培训学校致力于为世界500强企业和国内快速发展的企业提供商务语言培训、专业技能培训、国际标准测评、多国语言翻译等项目外包服务。
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专业金蓝领外包服务供应商
创新的服务外包作为金前程核心业务之一，将金蓝领招募、培训和专业技工人才派遣有机结合，致力为企业工程项目外包提供整体解决方案，专业的业务操作模式和优质的服务质量，深深赢得客户的认可与信任。