济南招聘

（一）负责仓储所有KPI完成    

1. 根据各组需求梳理出各组的KPI考核。

2. 对现有不达标KPI和相应责任人梳理流程提高KPI.

3. 对仓储KPI考核到位。

4. 每日展示各组KPI完成情况。对于异常情况跟踪闭环到位。

（二）负责仓储部流程梳理和创新。     

1. 对现有流程不合理的地方进行梳理更新流程。

2. 对流程导致的工作效率低的问题，组织部门内部改善创新。

3. 监督各组对仓储流程执行情况的监督。对于不按流程违规执行的处理到位。

（三）仓储部人员管理和梯队建设。    

1. 对一线组长培训提高各组的管理能力。

2. 确保仓储部后备干部的培养提高团队的基本素质。

3. 建立各组培训计划、加强员工能力。

4. 控制仓库的人员流失率。

5. 建立仓储良好的工作氛围。提高工作效率。

（四）仓储设备、安全管理。  

1. 合理安排仓储设备使用情况。降低公司成本投入

2. 仓库安全生产管理、财产安全管理。

（五）检查6S区域干净卫生

（六）完成上级委派的其他任务

公司文化:
使命--为宠物创造无限美好
愿景--做宠物领域的平台级企业，为养宠家庭提供有品质的商品和服务

公司简介:
重庆易宠科技有限公司创办于2007年，是一家专注于宠物行业的互联网平台企业。
旗下自主研发的电商平台——E宠商城，经过近10年的积累与发展，现已成为备受万千宠友青睐的宠物用品独立B2C平台，致力于成为中国宠物行业的领导者。易宠始终坚持“品质养宠、科学养宠”，践行“正品、精选、简单”的经营理念，在中国香港、北美、欧洲成立公司引入优质产品。目前商城合作的海内外品牌商共超过700家，商城注册用户数超过300万，年销售规模突破8亿元。
旗下建设自营仓储物流中心，在仓储方面已建成西部大仓、东部大仓及香港跨境直邮仓、杭州保税仓，仓储面积达25000㎡。同时，在重庆、成都、武汉、西安、南京等11个省会城市及直辖市建立了自营物流配送站。
从2015年开始，易宠科技在B2C的基础上，开始进行了上下游、国内外产业链的延伸和资源整合，致力于为养宠用户提供终生价值的平台。易宠即将打造的宠物平台一定是集合优质商家，提供覆盖宠物商品、服务、医疗、寄养等各种服务，借助移动互联网，依托线上线下数据体系，通过大数据、会员体系、人工智能、精准知识为用户提供个性化、便利化的养宠饲养方案，并为之匹配最近、最便利的服务商。
易宠秉承“为宠物创造无限美好”的使命，“用户***、成长创新”的核心价值观，未来将以涵盖宠物全生命周期的多元化业务模式，实现宠物全产业链的合作共赢，构建一个完整的、闭合的宠物产业生态链条，为养宠家庭提供有品质的商品和服务。

公司大事件：
2011年3月 E宠商城销售额成为西部***
2012年12月 E宠商城销售额位列全国前三
2013年12月 E宠商城成为中国最全的、***的宠物零售单店
2014年1月 E宠商城西部大仓全面升级，是中国宠物行业首个上万平米的全信息化仓库
2014年12月 成立“北美易宠科技有限公司”，是中国宠物行业首个全球采购中心
2016年6月 易宠科技获得8000万 A+轮风险投资，领投方为深创投
2016年9月 E宠商城东部大仓建成使用，仓储面积超过一万二平方米
2016年10月 E宠商城建成贵阳、昆明、武汉、南京、杭州、宁波、无锡、苏州分站
2017年7月 获得5000万美元B轮风险投资，领投方为IDG

福利：
1.可带宠物上班
2.双休，五险一金
3.与能力相匹配的薪资
4.每年1-2次调薪机会和0-3薪年终奖