济南招聘

职位描述：
岗位主要职责：
1. 实施行政服务的职责。
（1）公司行文管理，建立行文档案及制度档案，并随时检查、督导制度的执行；
（2）公司日常接待事务；
（3）公司文印工作；
（4）公司行政物资档案管理，办公用品的采购、发放与建档；
（5）公司综合性文件的起草；
（6）公司印章使用管理及建档；
（7）公司网络信息系统及日常办公系统的管理与维护；
（8）公司礼品的采购；
（9）公司行政类会议组织召开及会议纪要形成与实施跟踪；
（10）定期组织公司员工意见征询，提升公司综合管理水平；
（11）公司安全防卫、防火和卫生工作管理，发现问题要及时解决；
（12）公司重大、应急事务处理。
2.实施人事服务的职责。
（1）根据公司发展规划，制定公司人力资源规划并实施；
（2）确定或调整公司各岗位人员编制，形成或调整岗位职责说明书；
（3）根据定岗定编情况，招聘、补充、优化人员情况；
（4）员工入职、离职、劳动档案管理，形成纸质和电子档案；
（5）制定并实施公司人员培训、培养计划，做好人力资源开发与储备；
（6）制定并实施公司薪酬、福利、绩效管理方案；
（7）组织、明确并开展公司企业文化建设；
（8）做好员工关系管理：档案准确、完善；积极推动合法、合规管理；
（9）公司人力资源制度的起草和签批，保证其执行和定期修订。
3.实施对本部门服务的职责。
（1）部门内部人员检查与考核；
（2）部门内部人员职业规划及培养；
（3）部门外部关系协调与解决
（4）部门各项事务工作流程的确定与优化；
（5）部门阶段性工作计划的制定与实施；
（6）部门阶段性费用预算的编制与实施。
4.及时完成上级领导安排的其他工作。

任职基本要求：
1.大学本科及以上学历，管理相关专业；
2.五年以上工作经验，三年以上管理经验，在部门经理岗位上工作一年以上；
3.具有行政管理或人力资源管理相关培训经验；
4.具备行政管理、人事管理方向的专业知识，熟悉国家、地区常用的人事政策、法规等专业知识；
5.具备很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力以及较好的思维、语言、文字技能。

 宏源防水成立于1996年，现已发展成为集科研开发、生产销售和施工服务于一体的专业化防水系统供应商、“国家住宅产业化基地”、“中国防水行业领军企业”。
目前，下辖潍坊市宏源防水材料有限公司、四川省宏源防水工程有限公司、江苏宏源中孚防水材料有限公司、吉林省宏源防水材料有限公司、翁源宏源防水科技发展有限公司五大生产基地；北京、上海、广州、成都等九大运营中心；省内县（市）以上、省外地区级（市）以上城市均设有办事处及三百多家优秀代理商、一千多家特约经销商和产品售后服务机构。
公司拥有现代化防水材料生产线54条，SBS两米生产线、三元乙丙大型硫化生产线均诞生于宏源。目前，公司防水卷材年生产能力达2.7亿㎡，涂料年生产能力达13万吨。公司产品涵盖铁路、道桥、市政、民建、工业、军工等所有防水领域，计8大系列、100多个品种，覆盖多数功能需求。