济南招聘

职位描述：
岗位职责:
1、负责员工的人事档案管理；协助人力资源部经理建立和完善公司的员工关系管理体系；
2、负责劳动合同和相关协议的起草、制定和签订等管理；
3、办理员工入、转、调、离等手续；
4、针对公司人事等规章制度，负责妥善解答员工疑问；
5、协同部门负责人处理有关劳动争议；
6、组织受理员工投诉和公司内部劳资纠纷，完善内部沟通渠道；
7、负责全面推动公司文化系统的建设工作，策划各类公司文化活动，丰富员工生活，提升员工的满意度和敬业度，建立员工与公司之间的和谐关系。

任职要求：
1、本科以上学历，2年以上相关工作经验；
2、具有较强的责任心、耐心，组织协调能力、人际沟通能力，亲和力强；有较好的心理素质，具备良好的沟通、理解能力，有服务意识，能清楚的向员工解释公司人事管理的相关规定。
3、熟悉国家人事法律法规；
4、熟练使用办公软件，有一定的文字功底，熟悉国家人事法律法规，了解人力资源管理的新动向。 举报 分享

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              万达校区：市中区经四路万达商场三楼
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恒隆广场校区：恒隆广场东塔2楼215/216
领秀城校区：二环南路领秀城贵和商场3F—21
              高新校区：经十路黄金·时代广场EF座3层F-2号
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