济南招聘

职位描述：
岗位职责：
        1、负责全体员工的人事档案管理工作。
        2、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。
　　3、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况。
　　4、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总，上报，并对绩效考核的方式方法提出意见和建议。
　　5、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查，提供相应的报表和资料。
　　6、组织进行员工招聘的面试，负责报到及解聘手续的办理，接待引领新进员工。
        7、完成领导交办的其他工作。
　任职要求：
         1、有良好的沟通表达能力，性格开朗有责任心
         2、熟练使用常用办公软件
联系电话：15726179127 李经理 举报 分享

山东晶钢科技有限公司成立于1995年6月，是一家股份制企业；公司注册资金人民币5000万元，总资产2.2亿元，现有员工120余名。下辖“德州钢正经贸有限公司和济南天驰物流有限公司”两个子公司。
公司自成立以来一直致力于钢材产品的市场开发与经营，依托济钢、莱钢、邯钢、首钢、沙钢、宝钢等钢铁集团的强大实力，经过十几年的稳步发展，从2004年起已连续十年被评为优秀战略合作经销商；截止目前公司有固定客户2000余家，业务关系遍及全国各个省市。年销量40万吨，销售额达15亿元。公司目前拥有货场两处，大型门式起重机两台，大型叉车3部，运输车量九部，具有年吞吐80万吨的经营能力。
我公司在日益激烈的市场竞争中积极拓展营销网络，依托山钢集团的强大实力，在经营方面充分发挥自身的优势并结合钢厂产品的结构调整，从起初经营的中厚钢板、锅炉板、容器板等常规产品，逐步拓宽到船体用结构钢、管线用钢、60kg级别高强度板（牌号：JG590、Q460C/D、Q550D、SM570等）新产品的推广。在经营中我公司与其它各大钢厂，终端用户、批发商、零售商建立了广泛密切的联系，持续扩大并占有个性化市场需求，不断扩大经销品种和规格，为顾客创造了价值，赢得了赞誉、赢得了市场。在省内外同行业中享有很高的声誉。我公司始终贯彻实施“诚信至上”的质量方针，致力于满足顾客的多样化、个性化需求，竭诚为顾客提供一个专业的，可信赖的服务窗口，使顾客获得物超所值的服务
公司将秉承“诚信为本、共利同赢”的经营理念，一如既往地为客户提供优质、高效的服务，不断提高系统经营管理水平，快速响应市场需求变化，确保客户的要求和期望持续得到满足。