济南招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司内部人才的招聘工作；
2、发布职位需求信息，做好公司形象宣传；
3、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试，
4、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；
5、跟踪和搜集同行业人才动态，吸引优秀人才加盟公司；
6、熟悉公司人力资源制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答。
任职资格：
1、大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业；
2、有招聘工作经验者优先，能适应高强度工作；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 举报 分享

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