济南招聘

职位描述：
1、负责新开园工作（招生、环创等），制定幼儿园年度、学期、月工作计划和预算；
2、负责制订幼儿园年度、学期人员编制计划，报批后组织实施；
3、具有很强的招生能力，贯彻执行国家有关法律、法规，坚持依法办园；
4、负责计划、组织、指导、检查幼儿园的日常管理工作，保证各项目标的实现；
5、负责考核教职工绩效，每月审核教职工工资；
6、负责召开园内例会，总结和安排幼儿园各项工作；
7、接待家长，通过各种渠道主动地与家长沟通，对家长的要求、意见、建议做出及时地反应和处理；
8、为每位家长提供专业咨询和服务，帮助解决家庭中保教的一些问题和困惑；
9、设计和实施家长开放日；
10、宣传和推广幼儿园教育理念，负责园所招生，完成招生任务；
11、总体负责课程设置，教材选购，制定教学计划，研讨会；
12、学期初与总部教研中心共同设定本学期教研课题和教师培训计划，定期开展教研活动；
13、每学期根据教师工作性质和职务定期进行教师考核，结果进入教师档案备案；
14、负责为儿童和教职工提供健康和安全的环境。
任职资格：
1、热爱幼儿教育和儿童，具备园长资格，5年以上大中型幼儿园执行园长工作经验；学前教育专业专科以上学历（具备实战运营管理经验，拒绝纸上谈兵）；
2、身心健康，有责任心，值得信赖，有条理、灵活和团队意识；
3、有幼儿园从业经验优先，良好的书写和口头交流能力；
4、有幼儿园的运营有经验，深入了解和意识到不同年龄阶段孩子身心成长的需要；
5、有丰富的教学经验，和优秀的教育技能；
6、有独立工作的能力和对事物正确判断的能力。

【岗位待遇】
一、底薪+提成+年假+指标奖+福利
二、年薪4-20万，月薪：3000-20000
三、周六日双休 休国家法定假


联系人：周经理
联系电话：15712430721 举报 分享

  兰妮教育信息咨询有限公司(www.et010.com)下设兰妮幼儿园、兰妮早教、兰妮专属教材三大教育产品，业务涵盖多个领域，形成了以0-6岁幼儿成长为目标的一体化教育机构。目前，兰妮构成了以“幼儿园+早教+教材研发+培训+装修设计”为主的互动连锁发展经营模式，有效增强加盟商在地方教育行业市场的核心竞争力。让加盟商在获得品牌和服务升级的同时，获得更加广阔的事业发展空间!2016年伊始进军山东市场，现诚聘有识之士共创辉煌！