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职位描述：
1.主导公司各部门进行SWOT(公司优势、劣势、威胁、机会等)分析，协助总经理拟定公司的长、中、短期经营计划及战略方针，协助总经理制订公司的年度经营目标及经营计划;
2.依据公司的年度经营目标及经营计划，拟定公司年度人力资源及行政后勤管理目标与年度工作规划，编制并控制部门年度财务成本预算，配合公司的“目标管理责任制”，确保人力资源规划目标及行政后勤管理目标的达成;
3.根据本部门的年度人力资源及行政后勤管理目标与年度工作规划，拟定并实施部门的年度、月度、周工作计划，每月准时提交本部门的工作计划与工作总结给总经理;
4.主导全公司“目标管理”绩效考核的推行，与财务部及各相关职能部门完成对各部门、各岗位、各员工的工作业绩量化考核;督导人力资源专员及时收集各部门及各岗位与“目标管理”绩效考核有关的年、季、月、周、日度报表，发现问题及时向总经理汇报; 举报 分享

山东科信达建筑安装有限公司是经国家建设部批准成立的房屋建筑总承包一级资质施工企业。公司现有职工1630人，其中管理人员300余人，注册资本壹亿元。公司拥有雄厚的技术力量、充足的财力资源和完善的质量保证体系，03年公司通过了中鉴认证委员会ISO9001质量体系认证、环境体系认证、安全体系认证，公司具有土建、安装、装饰、拆迁、管道等各专业配套施工能力。
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公司大力实施以“质量求生存，以信誉求发展”的企业理念，努力为业主创造最大价值和满意服务。2013年度，公司承揽工程合同额8.55亿元，完成施工产值5.01亿元，上交税金1753万余元。多年来承建工程一次交验合格率始终保持在100%，定向优良率巩固在100%以上，自2005年以来先后获得“优良”工程十项，“优秀”工地十二项，“泉城杯”二项，省“科技示范工程”二项，“省级优秀工地”一项，“结构杯”一项。
公司连续九年被省、市工商局评为“守合同、重信用”企业荣誉称号，0五年被市建委、市建管局评为“安全生产先进单位”，0六年度被县府评为“明星企业”，被市建管局评为“质量管理先进单位”；0七年度被省建设厅评为“先进集体”，被市建管局评为“质量先进企业”，0八年度被省建设厅评为“安全生产先进单位”，0九年度被市安监站评为“安全生产先进单位”，一0年度被市建委评为“质量管理先进单位”，一一、一二年度被市安监站评为“安全生产先进单位”。
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