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薪酬绩效主管/专员

广州潮社贸易有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:服装/纺织/皮革

职位信息

  • 发布日期:2017-11-06
  • 工作地点:广州-白云区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:3-4年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:6-8千/月
  • 职位类别:薪资福利经理/主管  绩效考核经理/主管

职位描述

职位描述:
职位描述:
1、建立组织和个人绩效考核体系,根据公司战略发展的需要,构建适合公司业务需要的绩效管理体系;
2、配合各部门进行岗位分析、职务说明书撰写、部门职责分析;
3、配合各部门进行绩效考评工作的组织实施,负责考评结果的分析、报告;
4、熟悉绩效管理,掌握人力资源绩效考核工具,熟练运用BSC、KPI、360相结合的绩效考核方法;
5、对绩效考核制度的制定、实施、绩效面谈、KPI分解、KPI数据收集、核算、换算、考核汇总、分析等全过程较为熟悉;
6、负责定期组织召开绩效访谈会,分析各组工作中存在的问题;
7、完成人事经理交办的其他人事相关工作。

任职要求:
1、人力资源、工商管理等相关专业;
2、具大型企业绩效管理工作经验两年以上, 能够建立组织和个人绩效考核体系;
3、沟通能力、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力;
4、责任心、事业心 、具有较强的组织及沟通协调能力,原则性强,有较强的文字功底;
5、热爱本职工作,积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨;
6、有服饰、快消等相关行业工作经验者优先。

职能类别: 薪资福利经理/主管 绩效考核经理/主管

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公司介绍

广州潮社贸易有限公司

广州潮社贸易有限公司是一家以潮流男装服饰零售为主,
集产品研发、市场发展、营运管理、品牌推广、物流管理、供应链和
信息化管控等为一体的潮流服饰管理公司。
公司采用直营为主导,联营和加盟为辅的多种模式相结合,
凭借精确的品牌定位、完善的零售营运管理体系,赢得消费者紧密跟随。
以“快速、潮流、量少、款多”的快时尚模式,每年推出2000-3000款新品,
以数据分析为导向,订、补相结合的配货模式,每周至少1-2次新品更新,
快速引领消费者穿衣搭配需求,以最快的速度传达潮流信息,
并以达到100%的高开店成功率,取得了令人瞩目的成就,
获得了行业人士的广泛关注和一致好评。

公司网址: www.chaoshe.com.cn

福利待遇:
1.具备竞争力的薪酬福利以及完善的利益共享机制;
2.公司高速发展期,为有梦想的你提供广阔的发展空间和平台;
3.依法为员工购买“五险”;
4.提供团队活动基金、生日会;
5;每周2-3次下午茶等其他相关福利;
6.公司提供专项员工旅游基金,每年组织员工旅游;
7.公司实行大小休工作制(月休6天,享受国家法定假日),早九晚六
公司地址:广州市白云区石槎路欣凯科创园1号楼

公交站:聚龙工业区

联系方式

  • Email:limin@chaoshe.com.cn
  • 公司地址:地址:广州市白云区石槎路欣凯科创园1号楼