济南招聘

职位描述：
岗位职责：1、负责公司人力资源管理制度的拟订、调整、执行和监督；
2、制定人力资源规划，拟订公司人员编制，编制人力资源支出预算，进行成本控制；
3、参与公司组织结构设计与调整，负责公司岗位设计与岗位分析；
4、负责公司人力资源的招聘、任用、调动、辞退等事务；
5、员工培训与开发管理；
6、建立完善的员工绩效评价体系并定期开展员工绩效考评工作；
7、负责制定合理且有竞争力的薪酬管理制度，并按规定做好日常的工资计划，核定、核算及统计分析等工作，实现公司的薪酬激励计划；
8、编制员工手册，建立员工日常管理规范；
9、负责公司内部公共关系管理及企业文化建设性工作；
10、负责公司人力资源管理信息系统的建设与维护。 举报 分享

全国知名综合性连锁中医院御医堂，是集医疗、预防、体检、康复为一体的全国连锁大型中医院，营业面积600平方米，现开设中医科、外科、内科、儿科、急诊科、检验科、医学影像科，有省级知名专家教授长期坐诊，检验科配备之全，引进国外进口品牌检验设备，为百姓提供全、优质的各项化验检查。