人力资源总监/经理
山东东阿百年堂阿胶生物制品有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:制药/生物工程
职位信息
- 发布日期:2017-08-14
- 工作地点:聊城
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:大专
- 语言要求:英语
- 职位月薪:0.8-1万/月
- 职位类别:人事总监
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、根据公司发展战略,组织制定人力资源战略规划。参与公司重大人事决策。定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息支持。定期组织收集员工想法和建议;
2、根据公司的情况,组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序,并组织实施。
3、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案,对公司组织结构设计提出改进方案。
4、负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制。
5、制定公司年度人力资源需求计划。组织人员招聘过程,制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果。
6、负责组织公司员工的考核,处理员工针对考核结果的申诉。依据公司工资总额,编制公司年度薪资调整方案,审核公司员工每月的薪酬。负责处理各种与劳动合同相关的事宜。
7、负责将部门工作计划分解到个人,并监督计划完成情况。
任职资格:
1、专科以上学历,人力资源或相关专业优先;对人力资源建立和实施有系统全面的认识、清晰的工作思路和丰富的实际操作经验。
2、熟悉快消品、药品优先。
3、有较强的工作能力和综合管理协调能力。
4、思维敏捷,具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力,良好的文字和语言表达能力;
5、具有良好的职业素质,高度的敬业精神和团队意识,为人正直、诚实,性格开朗。
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岗位职责:
1、根据公司发展战略,组织制定人力资源战略规划。参与公司重大人事决策。定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息支持。定期组织收集员工想法和建议;
2、根据公司的情况,组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序,并组织实施。
3、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案,对公司组织结构设计提出改进方案。
4、负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制。
5、制定公司年度人力资源需求计划。组织人员招聘过程,制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果。
6、负责组织公司员工的考核,处理员工针对考核结果的申诉。依据公司工资总额,编制公司年度薪资调整方案,审核公司员工每月的薪酬。负责处理各种与劳动合同相关的事宜。
7、负责将部门工作计划分解到个人,并监督计划完成情况。
任职资格:
1、专科以上学历,人力资源或相关专业优先;对人力资源建立和实施有系统全面的认识、清晰的工作思路和丰富的实际操作经验。
2、熟悉快消品、药品优先。
3、有较强的工作能力和综合管理协调能力。
4、思维敏捷,具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力,良好的文字和语言表达能力;
5、具有良好的职业素质,高度的敬业精神和团队意识,为人正直、诚实,性格开朗。
职能类别: 人事总监
公司介绍
山东东阿百年堂阿胶生物制品有限公司,成立于2009年7月7日,坐落在山东省东阿县阿胶街80号,注册资金1500万,法人代表王博,总投资三个多亿,于2009年开始建设,总占地80余亩,建筑总面积63026.5平方米,公司员工不到500人。公司于2013年8月16日通过了国内先进的胶剂、糕剂、粉剂GMP生产线体系认证,拥有国内领先的微生物环保污水处理系统、中央空调控温系统、节能给水系统。百年堂被山东省科技厅列为高新技术企业,东阿县10大标志性示范工程企业。公司产品以阿胶为主,主要产品有阿胶片、阿胶块、阿胶粉、阿胶糕、阿胶固元糕、阿胶咖啡伴侣、阿胶牛奶伴侣、阿胶红枣伴侣、阿胶水晶枣等。
联系方式
- Email:415699981@qq.com
- 公司地址:上班地址:山东省聊城市东阿县