济南招聘

职位描述：
岗位要求：
1.由相关导师对实习生进行带薪培训，了解部门的运作情况、基本制度，掌握工作交流、团队合作的基本能力；
2.能够协助团队进行数据分析、货品管理等挑战性任务，支持团队达成业绩目标；
3.实习结束前，由公司对实习生进行考核，表现优异者可留任；
4.如留任实习生对部门内其他岗位有兴趣，公司可结合其实习表现和综合素质定岗。
任职要求：
1.男女不限，大专及以上学历，大三学生能够任职6个月以上，大四应届生能够任职3个月以上，每周工作日出勤至少3天；
2.能熟练使用office办公软件，尤其excel，对数字敏感；
3.工作认真踏实、小心谨慎，具有一定的抗压能力和较强的责任心，能够接受有挑战性的任务。 举报 分享

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