江门招聘

职位描述：
江门日企

职位一：
招聘职位：技术兼翻译担当
所属部门：技术部
招聘人数：3人
招聘要求：
1、性别不限，工作经验：1年以上
2、24-28岁，大专或者以上学历
3、日语熟练，N2或以上
具体工作内容：
1、生产相关技术方面工作
2、生产工艺、品质改善业务
3、生产相关的作业标准的作成
具体的要求说明：
1、有日企生产技术的工作经验或者有兴趣想往此方面发展者
2、热衷于制造行业，不抗拒现场的工作环境或者，熟悉生产相关流程者优先考虑
3、机械相关理工专业、日语专业、熟悉运用CAD软件者优先考虑
4、有日系汽车行业、OA行业经验，熟悉了解日企文化和工作方法、方式者优先考虑
5、有日企工厂日语翻译工作经验者
薪资：3500-4500元 。包吃住 五险一金

职位二：
招聘职位：安全防灾兼翻译担当
所属部门：管理部
招聘人数：2人
招聘要求：
1、性别不限，工作经验：1年以上
2、24-28岁，大专或者以上学历
3、日语熟练，N2或以上
具体工作内容：
1、公司内部的安全防灾方面的对策及展开
2、与日本及中国总公司的日常联络、沟通
3、安全防灾相关文书的作成
4、公司外部安防相关政府部门的沟通
具体的要求说明：
1、有日企安防方面的工作经验或者对其感兴趣想往此方面发展者
2、持有安全主任证书优先考虑
3、熟悉ISO14001内容，有相关业务经验者优先考虑
4、有日企工厂日语翻译工作经验者
薪资：3000-4500元 。包吃住 五险一金

职位三：
招聘职位：生产计划兼翻译担当
所属部门：管理部
招聘人数：1人
招聘要求：
1、性别不限，应届生可
2、23-28岁，大专或者以上学历
3、日语熟练，N2或以上
具体工作内容：
1、生产、出货计划的制定及管理
2、客户订单、在库、出货、物流等管理工作
3、材料、副资材、消耗品的在库设定，计划及进度管理
4、完成上司安排的其他相关工作
具体的要求说明：
1、有制造工厂生产计划、生产协调相关工作经验，丰富的物流控制和计划知识
2、有日企翻译工作经验者优先
3、会日语，并且excel熟练者优先
4、有良好的沟通能力、团队合作精神和协调能力
薪资：3000-4500元 。包吃住 五险一金

以上职位薪资（含）津贴：N1：700，N2：500，N3：300

有意者请发送最新中日文简历至：staffing@10sta.com
或详询：020-87597003
QQ：847379633（mila）、734197172（Lee） 举报 分享

2015.04.01　10 YEAR’S STAFFはFind Asia Limitedと経営統合しました。
10 YEAR’S STAFF　& FIND ASIA LIMITED
Suite 905-906, 9/F., Tesbury Centre,28 Queen’s Road East, Hong Kong
http://www.findasia.com.hk/

10 YEAR’S STAFF　　アジア総合人材サービス
10 YEAR'S STAFF グループ概要
10 YEAR'S STAFF (テンスタ)は、香港中国華南地区、東南アジア、日本国内の日系企業様へ人材総合サービスを提供しております。
日本語堪能な中国人/東南アジア各国の人材（中高級人材）、海外勤務可能な日本人（製造技術者/留学経験者等）、
日本国内在住の外国人人材（留学生/技術者等）を迅速に御紹介させて頂きます。

10 YEAR'S STAFFグループ理念
アジアで活躍する全ての人が、希望する場所で、希望する仕事ができる喜びを実感できる社会の実現に貢献します。
1、アジアで活躍する企業に、各拠点で求められている人材を最適なタイミングで迅速に紹介し、企業の発展に貢献します。
2、アジアでの活躍を希望する全ての人材が、日本とアジア各地で活躍できる機会を提供します。
3、情報提供者としての責任を自覚し、アジア地域社会の一員として信頼される人材ビジネスの高度専門集団を目指します。

10 YEAR'S STAFFグループ　行動指針
1、国籍に関わらず、全ての人を互いに尊重し、互いの価値観、文化の多様性を受け入れ融合させます。
2、クリエーターとして常に新しい挑戦をし、現状に満足する事なく、自己改革改善革新に努めます。
3、常に、紹介サービス内容の革新を行い、お客様の利便を高めるサービスを開発して参ります。
4、各国各地域の法令を遵守し、社会正義に照らした判断のもとに事業を行って参ります。
5、様々なステークホルダーの要請に応えながら、顧客企業様、全人材、グループ全社員の幸福を実現します。
6、グループ全社員が、いつも「素直な心」「感謝する気持ち」を持ち、相手の立場になって行動します。

10 YEAR'S STAFFグループ　ビジョン
アジア地域における人材ビジネス業界第一位を目指します。

10 YEAR'S STAFFサービス内容
1、人材紹介業務（御紹介人材の特徴）
2、日本語、英語、中国語（北京語/広東語）が堪能なローカル国籍人材のリサーチ/紹介。
3、海外勤務可能な日本人人材（日本人技術職/高級管理職/専門職等経験者）のリサーチ/紹介。
4、日本国内における高級外国人人材（外国人技術者新規卒業者）のリサーチ/紹介。
5、ヘッドハンティング/アジア地域での専門職、管理職、技術者等のヘッドハンティング業務。

人材紹介の流れ
1、求人依頼→弊社にて人材リサーチ選考→面接日時の設定→貴社にて面接→人材入社
2、人材の入社が決定するまでは、手数料等は一切発生いたしませんので、ご安心ください。
3、人材が、入社3ヶ月以内に退職、又は解雇された場合、直ちに別の人材をご紹介します。

プレスリリース
06.08.09　　　10 YEAR’S STAFF Co.,ltd（10年日語人材有限公司）設立。
06.11.20　　　ITS㈱　と業務提携。
07.03.01　　　日本人求人専用サイトオープン。
08.01.10　　　10 YEAR’S STAFF CHINA(广州天至士职业中介有限公司)業務開始。
08.04.01　　　10 YEAR’S STAFF JAPAN業務開始。
15.04.01　　　Find Asia Limitedと経営統合しました。

10 YEAR'S STAFF データ　（2015年6月時点）
【登録人材数】
日本人人材23,000人（海外勤務希望者）、 中国人人材　144,748人（日本語関連人材、日本語レベル不問）
【主要登録人材】
日本語堪能な中国人（中高級人材）、海外勤務可能な日本人（製造技術者/留学経験者等）
日本国内在住の外国人人材（留学生/技術者等）
【紹介職種（実績）】
製造技術全般（品質管理/生産管理、成型金型技術、基盤実装、プレス板金技術、設計等）、
総経理/経営者、工場長、営業、経理財務、人事、秘書、通訳、事務、接客等（人材国籍/語学力は多様）
【取引先数】　　2,300社（グループ合計）

【主要取引先（略称/順不同）】
NTTコミュニケーションズ、住友グループ、東レグループ、双日、丸紅、豊田通商、日本電産グループ、
日立グループ、日通、佐川物流SONY、Panasonic、凸版印刷、RICOH、電通、東芝、JTB、古河電工、
オムロン、ブラザー、日清食品、カシオ、三菱グループ、UMC、基恩士、川辺など

10 YEAR’S STAFF CHINA (中国)
広州天至士職業紹介有限公司　　＜　広東省人材紹介許可証No. 440101207439＞
Website: http://www.findasia.com.hk/
Email ：staffing@10sta.com info@10sta.com support@10sta.com
【広州】 　中国広東省広州市天河区林和西路167号威尼国際828室
TEL：(86)020-8759 7003　 FAX：(86)020-8758 1490

FIND ASIA LIMITED
Suite 905-906, 9/F., Tesbury Centre,28 Queen’s Road East, Hong Kong
Tel: (852) 2152-1160
Fax: (852) 2153-1012
http://www.findasia.com.hk/