吉林招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责工程建设点的初测及验收测试工作（宏站路测、室内分布系统的定点测试）
2、整理测试数据，出具测试报告
3、针对验收测试中出现的问题，配合集成商及督导工程师进行网络优化
4、完成领导交代的其他工作
任职要求：
1、大专以上学历，18-28周岁
2、不限经验，较强的学习能力，初期有资深工程师带队（接受应届生）
3、有较强的沟通协调能力，能与同事、外单位协作人员顺畅沟通
4、能够承受一定的工作压力
福利待遇： 
1、科学合理的绩效考核体系以及具有竞争优势的薪酬制度
2、为员工购买五险一金，让员工无后顾之忧
3、人性化的管理制度、一对一的指定帮助让员工快速融入新环境并成长
4、五天八小时工作制、周末双休、法定节假日之外的带薪病假、年休假，让员工与家人共享美好生活 
入职后：公司组织完善培训计划，新人员有优秀员工带领，并且公司提供全方位的办公环境和设施设备，能力居上者有广阔的晋升位置 举报 分享

企业简介：

维盛信息技术是国内领先的信息与通信技术解决方案供应商，专注于建设及优化领域，坚持稳健经营、持续创新、开放合作、互利共赢，在运营商、企业、工程建设方解决方案优势，为客户、企业和消费者提供有竞争力的优良建设方案、 服务理念， 并致力于建设优良的信息网络社会、 构建更美好的全联接世界。

目前，公司获得综合职业鉴定研究中心，青年就业研究会，省就业办部门的大力扶持建设，在国内服务于众家运营商，积累了众多大型项目的管理、开发、建设等经验，从而形成了一整套的项目推广、实施方案。几年中，获得社会各界的高度认可，以“建设高端网络市场，服务高端技术人才”的业务核心价值观，辐射东北，辐射中国。维盛在各级政府的领导下，正扎实、快速、稳步的发展。

指导思想

以先进的企业文化建设理论为基础，以培育员工社会公德、职业道德、家庭美德，提高企业知名度、文明度、美誉度，增强企业凝聚力、竞争力、生产力为目的，坚持以人为本、全力实施有我公司特色的企业文化建设、经济建设。弘扬企业精神、实践企业价值观，实现企业发展战略与员工愿景有机统一，经营者理念与员工观念和谐，员工内心世界与外部环境同步改善，建设和谐企业。

  企业文化

大力推进网络结构，完善系统结构布局

建设高端网络市场，服务高端技术人才

技术与安全共存化，发展与提升实施化

维系民生民态乐业，盛世华章共同谱写