锦州招聘

职位描述：
岗位职责：
1.人力资源规划制定和分析
 根据公司的发展战略，协助总经理制定年度人力资源发展规划
 定期组织进行人力资源现状和配置分析，为公司决策提供准确依据
2.员工招聘
 根据公司发展需要和当前人力资源配置情况，与总经理和各部门经理进行协商，制定人员招聘计划
 领导下属实施人员招聘工作，为组织正常经营和业务开展提供有效的人力资源保障
3.薪酬福利管理
 根据公司发展战略，对薪酬体系进行相关的调整，保证薪酬为组织的经营提供有力支持，有效吸引、激励、保留人才
 监督做好工资核算、发放及劳资统计工作
 监督并指导下属完成各项与员工福利有关的手续办理和费用缴付
4.激励考核
 组织对员工的绩效考核和评价工作
 负责制定员工的激励措施，以促进员工的劳动积极性和工作满意度
5.员工管理
 根据国家相关法律法规和公司的人力资源管理制度，指导下属完成劳动合同的签订、员工入职、离职等各项手续的办理，并进行监督
 协调相关部门解决员工纠纷
 定期更新员工流动数据，并对员工满意度进行调查
6.员工培训
 根据公司发展规划，组织编制公司员工培训计划
 根据培训计划，组织实施员工培训，并进行培训效果评估
 定期查看GQS中人员已参加完成的培训或认证情况
7.部门管理
 制定本部门年度、季度工作目标和工作计划，经总经理批准后施行
 负责将部门工作计划分解到个人，并监督完成
 监督控制部门预算使用情况
任职要求：
1.同岗位经验者优先
2.会开车者优先


面试地址：朝阳市龙城区龙泉大街二段创世纪财富中心C座101号
应聘电话：：0421-3812226 18809813321 举报 分享

沈阳大众企业集团，坐落在沈阳市铁西区著名的北二路汽车贸易产业带，是一家集汽车名优品牌代理、出租汽车、汽车租赁、汽车保险全权代理、汽车售后品牌连锁等相关服务为一体的多元化大型民营企业集团，位列2020年中国汽车经销商集团百强榜第57位，是辽宁省汽车品牌经营综合经济实力最强的集团化企业。
目前，集团代理和服务的品牌范围以辽宁沈阳为中心，至黑龙江、吉林、河南等4省14市。代理汽车品牌有宝马、奔驰、MINI三个高端品牌，北京现代、一汽大众、东风本田、东风日产、吉利、北汽绅宝等10个主流畅销品牌，共近33家授权4S店。同时经营1家摩托车店、1家出租汽车公司、1家网约车公司、1家上市保险代理公司。
沈阳大众企业集团自成立以来，先后获得了文明诚信企业、优秀销售服务商、金牌4S店、市场维护奖、特别贡献团队、特殊贡献团队、卓越经销商、综合满意度***奖等汽车行业内的***荣誉，同时也得到了外界同仁的一致好评。
沈阳大众企业集团的发展与其企业文化紧密相连，具有优秀的团队、奋发的精神、良好的职业培训与晋升通道、以及先进的管理理念。人才培养计划，引进与培养先进人才是公司人力资源模块的重要部分，截止目前为止公司已经完成高素质、高技术的人才转变策略。
企业精神：竭诚、同心、求实、图强
经营理念： 以人为本 诚信立业 规范操作 求远务实
市场战略：东北西北两翼齐飞、国内与国际共同发展
企业愿景：创建国际一流的汽车行业龙头企业
联系电话：25622037
邮箱：sdz_hr@126.com
集团总部：沈阳市铁西区北二中路18甲（宝马世界A/B座） (邮编：110000)