济宁招聘

岗位职责：
1、 在原有制度的基础上建立和完善管理体系。
2、 对工厂的生产、技术、质量、采购、仓储、设备、安全等进行管理。
3、 完善管理制度。根据工厂的实际情况，进行合理的档案分类，妥善保管。
4、 根据生产任务的需要，协调统一调度车间生产人员的安排。
5、 现场管理。不定期巡视生产车间的现场管理，清查生产区域清洁、卫生状况、物品及原材料的摆放是否整齐且在指定地点，无乱丢废弃物的现象。
6、 成本管理。领导车间的物料消耗管理，制定相关的规定并动态监督实施和检查，动态统计相关消耗数字。
7、 统计分析。进行生产报表的编制，及原材料、过程产品、成品的数量和质量统计及员工状况的比较分析等。
8、 完成上级交办的其他任务。
任职要求
1、 年龄在27-50岁为宜。
2、三年以上相关企业工作经验。
3、 在生产型企业工作过，有卫生用品、医疗相关用品、护理用品、母婴用品工作经验的尤佳。
4、 中专及以上学历。
5、 熟练使用基本的办公软件。

   “上海惠雅” 始创于1999年,作为第一批进入母婴用品行业标杆企业， 近20年一直专注于母婴用品行业，始终如一，坚守“呵护母婴健康”之使命。
     经历数十年的风雨与沉淀，在传统行业整理萎靡大环境下，“惠雅”逆流而上，进入高速发展快车道。集团产业公司在职员工500余人，拥有上海及广州两大生产基地及研发中心（其中广州生产基地为2016年投产运营，研发及工艺技术能力，行业前茅），年营业额达数亿元，数年稳居行业前三甲。
    在立足技术、品质及研发能力的同时，公司积极贯彻名族品牌路线及多元化发展之路。在品牌建设方面，公司拥有：“娇雪”、“JOSEL”两大品牌系列，品牌价值2.5亿元。在营销渠道方面公司拥有：
     医疗渠道：覆盖全国1000余家医院、妇幼保健院、月子会所；
     零售渠道：全国终端零售网点3000余家；
     在线下渠道稳固发展的同时，公司继而大力发展电商产业，形成产业链全覆盖，预计2017财年电商产业营业额达到1亿元以上。
     在传统行业里我们是最不“传统”的！
     “开放”、“ 包容”、“ 创新”、“ 价值”、“ 和谐”是“惠雅”文化之精髓，我们团队整体年轻化，平均30岁，嘻哈搞笑、欢聚一堂，但个个心怀壮志，目标明确；扁平化管理结构，我们这里没有森严等级，大家可自由挥洒自己的才华与智慧；合作共赢是我们的经营之道，在这里每个人都是企业的老板，对自己负责。
母婴孕产行业，正面临前所未有的政策红利、人口红利、行业蓝海红利，我们诚邀四海有志之士，加盟“惠雅”共建人生梦想、共创价值。机遇不等人，机会就掌握在自己的手中，热血尚存，有梦想、有货的你，欢迎跳入“惠雅”大家庭，我们在这里等着你，撸起袖子加油干，挥洒我们无悔的青春与人生！！！


公司网址：www.josel.com.cn
天猫旗舰店：https://jiaoxuemy.tmall.com
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