济宁招聘

一、岗位职责：
1.负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方案；
2.按公司规定及要求完成每次授课，并做好课程记录，针对学生问题制定改进方案；
3.与家长和学习顾问进行充分沟通，全方面了解学生学习及其他情况，有针对性教学，提高家长满意度；
4.根据学生学习进度及内容，按月进行月度知识检测；并有针对性推荐其他科目的学习；
5.认真参加公司组织的教研、教师月考，不断提升专业水平和授课技巧；
6.完成领导安排的其他工作。
二、任职条件：
1.本科以上学历，有高级教师资格证者优先；
2. 有一定教学经验，能达到高中教学水平，具有教师中级以上职称者优先；
3.了解历年初、高中试题题型，知识点把握准确，考核点清晰，明确相关升学政策；
4.具备耐心、细心和责任心，分析总结及规划能力，观察能力强；
5.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准；
三、权限与责任：
1.权限
（1）对部门工作流程有建议权；
（2）对日常课程安排有建议权；
（3）对客户信息有保密权；
（4）对学生学习情况，有改进计划权；
（5）对公司制度有建议、意见权；
2.责任
（1）对学生成绩的提升负直接责任；
（2）对客户满意度负有直接或间接责任；
（3）对客户退费或其他不良情况有直接或间接责任；

所受指导：
接受教学部主管的直接领导，工作任务和目标由教学部主管下达，工作过程和方法可自行决定并根据情况加以调整，但事前必须获得教学部主管的批准。

地址：太原市迎泽区桃园北路民信商务大厦三层
电话：0351-4051266 13834235885
联系人： 郭薇
邮箱：736503041@qq.com

博师教育集团是一家集一对一个性化教育产业、教育投资、教育连锁运营管理为一体的大型连锁教育机构。2005年，第一所博师教育直营校区在北京设立，本着“为中国教育事业而创”的企业理念，博师始终致力于教育教学产业的开发和创新，包括研发先进的教学方法，提供先进的教学服务，整合先进的校区运营管理。八年来，博师凭借自己独特的教研体系，规范的市场运营模式，稳定的发展组织架构, 逐步成为了一个教学质量突出，合作体系成熟，发展速度迅猛的优秀连锁教育品牌。
    在经营合作方面，博师教育集团将最先进的加盟连锁管理体系、整店输出的运营模式引入到与投资商的合作当中，秉承着全程保姆式的服务理念及保盈利承诺的合作态度，从校区的人力储备、办公支持、财务监管、设备采购、合作加盟、运作模式、品牌推广以及课程研发等八大方面来为每一位投资商提供全方位多角度的个性化校区管理、运营及教学支持，最大限度的保障了加盟商的投资安全。最终让优秀的加盟商与博师教育成为利益共同体，共同开创互利共赢的新局面。
    未来五年，博师将在全国范围内开设直营校区200家，拥有加盟校区1800家，力争做到中国连锁教育***。