济宁招聘

课程咨询岗位职责：
　　1.学员维系
　 　1) 负责学员和家长的日常维系及电话沟通工作，增加学员的粘连度。
　 　2) 与家长沟通学员学习效果及家长需求，及时反馈给任课教师及相关负责人
　　2.日常教务工作
　　1) 学员签到核实，班级出勤率核实
　　2) 教师课时记录
　　3. 开班ppt讲解
　　4) 班级停课、开课通知
　　5) 学员请假、补课、休学、转班、并班、转学处理
　　3. 续费工作
　　4. 教学投诉处理
　　1) 及时处理家长及学员的投诉，与教师及相关负责人沟通，
2) 协助相关人员处理责任班级内学员退费事件
岗位要求：
1、大专及以上学历，教育学或心理学等相关专业优先；
2、具有良好的表达能力，善于与人交流；
3、具有优良的品德，热爱教育事业；
4、具有良好的敬业精神，工作责任心强；
5、具有较强的亲和力，形象好，气质佳；
6、具有较强的沟通能力，有良好的团队合作精神；
7、有教育行业招生工作经验者优先。
地址：太原市小店区人民北路宾利国际17层A6（小店三中东200米）
电话：0351-7966133/15034063928
联系人：吴宪
邮箱：wuxian061@sina.com

博师教育集团是一家集一对一个性化教育产业、教育投资、教育连锁运营管理为一体的大型连锁教育机构。2005年，第一所博师教育直营校区在北京设立，本着“为中国教育事业而创”的企业理念，博师始终致力于教育教学产业的开发和创新，包括研发先进的教学方法，提供先进的教学服务，整合先进的校区运营管理。八年来，博师凭借自己独特的教研体系，规范的市场运营模式，稳定的发展组织架构, 逐步成为了一个教学质量突出，合作体系成熟，发展速度迅猛的优秀连锁教育品牌。
    在经营合作方面，博师教育集团将最先进的加盟连锁管理体系、整店输出的运营模式引入到与投资商的合作当中，秉承着全程保姆式的服务理念及保盈利承诺的合作态度，从校区的人力储备、办公支持、财务监管、设备采购、合作加盟、运作模式、品牌推广以及课程研发等八大方面来为每一位投资商提供全方位多角度的个性化校区管理、运营及教学支持，最大限度的保障了加盟商的投资安全。最终让优秀的加盟商与博师教育成为利益共同体，共同开创互利共赢的新局面。
    未来五年，博师将在全国范围内开设直营校区200家，拥有加盟校区1800家，力争做到中国连锁教育***。