济宁招聘

岗位职责：

1、参与制定公司绩效考核制度；

2、协助其他部门设计绩效考核体系与指标；

3、设计绩效考核计划方案，培训考核人员；

4、组织和指导各部门的绩效考核工作，解决考核过程中出现的问题；

5、安排下属汇总和分析各岗位绩效考核结果；

6、反馈考核结果，协助其他部门做好员工的培养与激励等工作。

任职资格
1、本科以上学历，经验丰富可放宽条件；

2、两年以上绩效管理；

3、精通绩效管理，熟悉绩效管理工具，同时熟悉其他人力资源管理模块，并能应用信息化手段开展绩效考核管理工作；

4、具有较好的沟通能力与表达能力，较强的沟通协调能力，一定的组织、监控能力等。

山东衡远新能源科技有限公司坐落于山东省邹城市经济开发区三兴路北，大学科技园西。主要从事锂离子电池、汽车动力电池、新能源电池的研发、生产及销售。
公司由香港凯荣投资有限公司出资设立，公司占地面积为12万平方米，一期建筑面积为7万平方米。项目分三期进行，一期注册资本1000万美元，三期总投资2.14亿美元，建成后可形成年产150万千瓦时磷酸铁锂电池规模。并可为社会提供至少400个就业机会，并可带动相关行业的发展，培养新能源科技行业人才。
研发的磷酸铁锂动力电池属新型环保电池，具有可靠性高、快速大倍率充放电、耐震动、寿命长、能量密度高、自放电率低、环保无污染，工作温度范围大等特点。可广范应用于电动工具、电动自行车、电站储能、UPS电源、EV、PEV、HEV、电动汽车等领域。
生产线自动化程度高，生产工艺先进。主要生产设备从美国、日本、中国台湾进口，并联合国内具有科技实力的厂家联合研发，及部分采用自主设计研发。公司技术团队一直从事动力电池的开发与研究，基于成熟的锂电池开发经验，经过多年的科技创新，研发出的产品性能优良，不论是配方工艺还是产品性能指标，均处于国际同步水平，国内领先水平。
公司将致力于推动中国能源产业的发展，将不断为客户提供高性能、高品质、高性价比的各类电池产品。