济宁招聘

该岗位归属总部编制并任命，派驻至兰州分公司，全盘管理分公司人力资源工作。


岗位职责：
1、协助总部制定分子公司人力资源规划；
2、负责常规招聘、培训，满足分子公司人员需求；制订并实施年度培训计划，建立内部培训师队伍；组织各部门的交流活动；并对培训效果进行调研和评估，督导各部门开展培训工作 ；
3、根据业务发展趋势协助总部制定、优化分子公司各部门、岗位的绩效考核方案；组织实施绩效考核，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，不断完善绩效管理体系；
4、协助总部建立健全分子公司薪酬体系；
5、负责协调劳资关系，与员工进行积极沟通；帮助各部门建立积极的员工关系，处理劳资纠纷和员工投诉。


任职要求：
? 从事人力资源工作三年以上，并具有一年以上管理经验
? 精通薪酬及绩效模块的知识，熟悉劳动法和薪酬相关劳动法律法规
? 具有高度的责任心，有很强的沟通协调能力、执行能力和抗压能力，能适应短期出差。

拓维信息1996年成立，2008年在深交所上市（股票代码：SZ.002261），是湖南本土成长起来的IT科技企业，现已拥有4000多名员工，在北京、上海、深圳、中国香港、美国、日本等地设有分支机构，公司多年来深耕教育、制造、交通、政府等行业，现已成为软件及信息领域一流的行业一体化解决方案提供商和华为智能硬件销售服务商，是华为TOP级全业务合作伙伴之一。
随着自主可控上升为国家战略，新基建成为拉动经济发展需要，华为宣布在未来五年内投资30亿元来发展鲲鹏产业生态，携手产业合作伙伴，加快国家重大战略自主安全可控步伐。拓维信息作为华为TOP级合作伙伴，双方紧密合作，优势互补，依托华为云与鲲鹏展开全方位战略合作，积极配合国家政府推进鲲鹏产业落地，探索形成“软件先行、硬件跟进、软硬齐发力”的差异化发展新路径，是鲲鹏产业的先行者、探索者、推进者，同时为各行各业提供基于鲲鹏处理器的领先 IT 基础设施及行业应用。
公司注重创新和可持续发展，拥有500+自主产权软件产品，并先后获得国家规划布局内重点软件企业”、“中国行业信息化杰出供应商”、“中国教育信息化突出贡献奖”等荣誉。作为湖南软件产业的领先企业，拓维信息努力承担起在湖南打造全国首个“硬件+软件”产业生态基地的使命和责任。
构建产业生态首先要构建人才生态，拓维信息心怀大志，广邀天下贤才志士共同打造湖南新型产业生态，力助全国自主创新产业高地形成，为湖南高质量发展贡献力量。