济宁招聘

职位描述：

1. 负责零售城市人员管理数据的检查及汇总

2. 支持人员管理数据分析工作

3. 支持绩效考核工作

4. 支持薪酬管理工作

5. 支持人员配置优化工作

6. 支持部门内部行政工作

工作要求

1. 一年以上行政、财务或人事助理工作经验者优先考虑

2. 非常好的沟通和表达技巧

3. 对工作负责及积极的态度

4. 有非常好的逻辑思维能力

5. 良好的英文读写能力

6. 良好的办公软件使用能力，例如Excel, Word, PPT和其他

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