济宁招聘

1、负责组织项目销售工作的正常进行；负责公司销售计划的落实；负责日常销售工作流程实施的管理和督促；

2、召开每日晨会，布置当天工作计划；负责完成本月总结与下月计划的排定，落实到人；

3、结合销售实际情况，对销售部门业务流程等销售制度体系建设提出优化方案；

4、确立每日值班负责制，并及时检查与督促值班制度的落实；

5、及时监督.提醒.检查各销售人员完成各项相关工作；

6、组织晨会及每周例会，并检查会议纪要记录情况；不定期抽查各销售人员的工作笔记；不定期抽查销售部每日的值班情况；监督.检查各销售人员的工作规范；

7、不定期检查合同存档情况；

8、负责协调.管理部门内部各项工作，起到上情下达.下情上报的作用，及时做好部门内部沟通工作及团队建设工作；

9、做好销售部同其他部门的协调、沟通工作；

10、监督、检查协议转合同的催签情况；延期款的催缴及各银行按揭放款情况跟踪；

11、监督、检查各销售人员日报表及月报表的制作情况；空白协议及合同的准备情况；IS9000资料的存档情况；监督.检查公司文件的归档及各销售人员对文件的学习情况；

12、负责本部门周计划、月计划、季度计划、年计划的编写及上报；

13、销售数据及信息统计；

14、负责《商品房买卖合同》的条款拟定，组织评审；

15、负责各阶段的价格调整，并制作售价表；

16、监督、检查各阶段制定统一销售说词制定。

17、监督、检查项目的全程营销策划工作；

18、负责对广告、制作、行销策划供方进行评价与选择建议。

19、不定期检查部门市场调查情况、每日剪报工作情况；

20、监督、检查办公用品领用及相关费用报销情况。

学历

本科或以上学历

专业

房地产经营管理、市场营销相关专业

工作经验

5年以上房地产营销策划经验，同时具备2年以上销售案场管理经验。

专业资格

无

知识要求

熟悉房地产开发流程及销售关键环节

技能要求

熟悉房产销售操作流程，具有良好的组织管理、协调沟通能力。

能力要求

品行端正，作风正派，勤奋敬业，思维敏捷，具有较强的团队意识和协作精神。

其他要求

熟练运用电脑。