济宁招聘

1、深度理解品牌及业务产品理念、传播目标，进行新媒体矩阵平台（公众号、微博、抖音等）的运营规划，操盘搭建及日常运营及推广互动，提高粉丝数和关注度，实现业务拉动及产品购买转化率。

2、独立策划推广活动及文案内容，为粉丝提供优质，高传播性的新媒体内容。建立有效运营手段与粉丝良好互动，提升用户粘性，增加粉丝数及留存率，提高关注度;

3、以互动内容的策划与输出、活动策划、粉丝互动、社区运营等，扩大粉丝数量及提升粉丝的活跃度、互动率和粘性，提高品牌影响力。

4、熟悉各媒体平台的调性，参与制定线上、线下活动全案，通过各种形式推广品牌及业务，增加粉丝数量、阅读量、打开率、分享量，建立口碑与提升业务量。

5、与媒体组成员协同处理新媒体矩阵平台用户对品牌的负面言论，用符合平台的手段优化***。

6、挖掘和分析粉丝需求，增加互动，收集用户反馈，进行精细化圈层营销，提升获客效能。

7、定期跟踪账号运营效果，通过数据分析等角度，不断优化增长方式。

任职要求：

1、统招专科及以上学历，新媒体等相关专业，2年以上新媒体运营经验优先。

2、热爱新媒体运营，具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合能力;

3、具备良好的沟通协调能力，文案策划能力，对社会化媒体、产品用户关系三者具有一定认识;

4、有具体的营销案例，有数据化的项目呈现，对用户互动类自媒体运营有很深的理解和经验。

5、具有较强的策划和创意能力，能熟练应用各流量平台的规则玩法，能够根据时下流行的方向结合公司产品，制定行之有效的运营方法。

6、熟练操作Ps、H5、视频编辑等

7、快速学习能力强、自驱能力强，良好的团队合作和沟通能力。

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