济宁招聘

职位描述：
工作职责：
1、组织制定公司人力资源管理各种规划，并监督各项计划的实施；
2、负责向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议；
3、负责组织实施公司招聘、绩效管理、培训发展、员工关系、企业文化等各项人力资源管理工作；
4、负责及时处理公司管理过程中的重大人力资源管理问题；
5、总务其他相关工作的管理。

岗位要求：
1、25-30岁，本科及以上学历，人力资源管理、或行政管理类专业，日语2级或英语6级水平以上；
2、熟悉人力资源各模块操作流程，能够独立进行各模块的具体工作；
     熟悉国家/地区的人事法律法规及政策；具备较好的职业操守、高度工作责任心及执行能力；
3、性格开朗，有较强的沟通协调能力。

待遇：五险一金；基本工资5K（试用期后）+全勤奖+住房补贴+年中奖+年终奖+每年调薪一次
工作地点：佛山南海狮山镇
手机：13923440417 （可加微信）
简历发送：hr7@zcqiye.com 举报 分享

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