济宁招聘

职位描述：
任职资格：

1、大专及以上学历，5年以上快速消费品行业城市经理工作经验，熟悉各商超及连锁渠道。

2、熟悉商超的工作流程。

3、有较强的说服力及商超的谈判能力，良好的人际关系及沟通能力。

4、有较强的管理、组织能力；具备团队管理经验。

5、较强策划能力、执行能力；对工作认真负责，有良好的职业素养。

岗位职责：

1、全面负责所管辖区销售及管理工作，对销售结果负责，管理协调辖区业务人员、确保任务的达成；落实维护门店及相关业务谈判、促销员管理、促销活动执行、开发新市场等工作。公司形象维护和提升

2、市场规划：全面开展市场工作，规划区域销售节奏及销售推进方向，人员投入、活动投入、陈列投入计划及实施。

3、门店查访：检查门店配送情况(缺断货)及商品库存的合理化， 对于异常库存商品及时作出调整，加强门店信息沟通并做好公司内部反馈。

4、促销员招聘、管理与现场指导(商品展示、促销员技巧的培训等)。

5、收集公司产品客户建议与竞品推广活动信息，及时反馈并提出合理化建议。

6、及时处理消费者投诉，维护公司信誉。

7、各系统总部与门店的客情建立和维护。

8、促销活动申请与跟进执行，对每档促销活动进行总结(日期、变价、到货及陈列、活动的执行及效果评估等)。



职位目标：本岗位在山东省内工作，根据公司业务流程，通过定期有效的客户拜访，推动产品业绩的可持续增长。 举报 分享

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