金华招聘

职位描述：
岗位要求：
1、本科以上人力资源或者企业管理专业学历；
2、5年以上互联网行业人事经理经验（百人以上规模企业），有人力资源全模块管理经验，有一定的人脉资源，有O2O工作经验优先；
3、 熟悉国家的相关的劳动法，有人力资源相关模块（如招聘、培训、考核等）培训经历，相关劳动、人事法律、法规的培训经历及资质证书优先；
4、熟练使用office办公软件，各种办公设备等；
5、具有优秀的文字撰写能力；工作执行力强；
6、具备极强的沟通能力，团队协作精神，亲和力，协调好各部门工作；
7、工作积极、细致周到、踏实稳重、责任心强，反应灵敏、抗压能力好；
岗位职责：
1、负责整体人力资源及行政战略、组织机构建设；
2、整体负责建立并完善人力资源及行政管理体系，拟订年度人力资源及行政预算计划；
3、整体负责招聘&人才梯队（营销团队的招聘及扩张）；
4、整体负责企业文化建设；
5、搭建薪酬福利（考勤管理/薪酬福利核算与发放/社会保险管理/公积金管理）；
6、整体负责绩效&激励（绩效考核与激励方案的执行）；
7、整体负责员工关系&关怀（人事档案/劳动合同/员工投诉、建议、咨询）；
8、及时处理公司急速扩张过程中的重大人力资源及行政问题，综合分析人力资源数据，为公司发展提供合理化依据； 举报 分享

   浙江金聚唐电子商务有限公司，是经浙江省工商局正式批准的创新服务型网络商贸公司，也是浙江省重点推进的产业互联网、供给侧改革发展项目，注册资金1亿元，成立于2013年5月，致力于打造全国首家订货服务平台，运用立体电商的运营模式，打造中国版的Costco的互联网平台公司。金聚唐注册地位于浙江省桐乡经济开发区“中国乌镇互联网产业园”，公司总部运营中心座落于金华婺城区临江工业区，并设有“家具生产制造”、“家居体验馆”及“互联网运营”为一体的制造+互联网的浙中旗舰店。
    公司拥有自主开发的技术平台和多项知识产权，目前是“中国商务部电子商务行业管理标准主要起草单位”、“中国质量检验协会会员”、“企业家联合协会会员”、“中国民营经济最具影响力企业”、“浙江市场消费者满意单位”、“现代服务业发展综合项目试点”、“网络经济诚信示范企业”、“市高新技术企业”以及“科技公共创新服务载体”研发合作对象。公司董事长厉向阳先生曾荣膺“CCTV 推动中国产业经济创新发展优秀诚信人物”、“中国经营管理者财经领袖十大创新人物”、“优秀民营企业家”等多项殊荣。
    公司自主研发的C2F+O2O+D2I“金聚唐创新商业模式”，通过旗下的www.cn828.com订货平台，于2014年10月正式上线运行。成功运行二年多时间以来，已成为联结消费者和制造业之间的商业通道，成为直线连接供应方与需求方的桥梁，使家具、家居类商品得以率先实现“从工厂直接走向消费者家中”。
    网址：www.cn828.com
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