金华招聘

职位描述：
2017年金华职业技术学院建工学院人才招聘简章
金华职业技术学院建工学院现面向社会（含2017年应届毕业生）公开招聘5名具有事业编制的硕士及以上学位或具有高级专业技术职称并在生产一线为企业技术骨干的专业师资和其他人员。详见“金华职业技术学院建工学院2017年师资进人计划表”和“金华职业技术学院建工学院2017年其他人员进人计划表”。
欢迎有识之士加盟我校建设，有意者请登陆金华职业技术学院应聘人员信息登记平台（http://rsc.jhc.cn/）进行在线注册报名，报名截止至3月31日24:00，对符合条件的应聘人员学校拟于4月中旬组织面试。
联系人：冯老师 垂询电话：（0579）82230976
金华职业技术学院建工学院2017年师资进人计划表
需求专业
（若为境外学历/学位的，按国内相关专业把握） 人数 学历、职称、资历等要求 备注
土木工程（0814） 1 博士研究生或教授职称。 人才引进
建筑学（0813） 2 硕士研究生，能胜任双语教学；有海外留学经历者优先。
土木工程（0814） 2 硕士研究生（本科或研究生有一个阶段在985或211就读）
备注：1.“教师岗位”对应聘人员年龄限制除条件中有明确规定的以外，其他原则上一般为“硕士研究生35周岁以下，博士研究生40周岁以下，副高职称45周岁以下，正高职称50周岁以下”；
2.“人才引进”享受学校提供的人才用房及科研启动经费。 举报 分享

建筑工程学院成立于2003年6月，在原 理工分院建工系的基础上组建。学院现有建筑工程技术、工程造价、建筑设计技术、建筑装饰工程技术、道路桥梁工程技术、市政工程技术等6 个专业，有普通全日制在校生1800余人。
     学院现有教职工60余名，其中教授1名、硕士研究生导师1名、 副教授（高级工程师）9名，硕士20名，在读硕士10名，双师素质教师22名；国家注册一级建造师10名、注册一级建筑师2名、注册一级结构工 程师2名、注册咨询工程师2名；土建、造价、建筑设计、室内装饰设计、工艺美术等专业工程师25名。浙江省高职（高专）优秀中青年骨干教 师资助对象2名，金华市专业技术拔尖人才1名，金华市“321”人才培养对象3名，校级中青年学科带头人1名，校中青年专业带头人5名，校优 秀青年骨干教师8名，同时学院聘请了30余名经验丰富的能工巧匠担任***教师。
    学院建有集学生实训、技能鉴定、社会服务三位一体的省级校 内示范基地——建筑与道桥实训中心，下设工程技术展示室、工程检测实训室、工程绘图实训室、工程测量实训室、工程软件应用实训室、工 程技能实训场，仪器设备总值达500余万元。同时，建有校外实习（训）基地67家，其中示范型校外实训基地7家，紧密型校外实训基地19家； 有国家职业技能鉴定所、建筑技术高技能人才培训基地。
     学院利用科研、人才以及学科优势，开展科学研究，服务社会 地方经济。建有建筑技术研究所和建筑设计、建筑装饰等专业性公司。近几年，学院教师主持立项课题81项，其中省部级科研项目4项；科研获 奖22项，其中浙江省高校科研成果奖3项，浙江省教育科学优秀成果奖1项，浙江省自然科学优秀论文奖一等奖1项，金华市自然科学优秀论文奖 一等奖1项、二等奖4项、三等奖3项；出版论著、译著2部，主编教材7部，国家“十一五”规划教材1部，省级重点教材1部，省级精品课程1门 ；发表论文180余篇，其中sci源论文1篇，ei收录8篇，一级学报、核心期刊50余篇。教师指导学生参加学科技能竞赛获***、省部级奖10多 项，其中，全国高职高专大学生创新大赛银奖2项，全国高等院校算量大赛二等奖1项、三等奖1项，浙江省大学生测量竞赛团体二等奖1项、个 人一等奖2项、个人二等奖1项，浙江省高校大学生结构设计竞赛（本专科）二等奖2项、三等奖6项，浙江省大学生室内装饰设计员竞赛二等奖1 项，浙江省高职高专院校“挑战杯”创新创业竞赛获三等奖1项。
     学院坚持“服务为宗旨，就业为导向”，就业率连年稳定在 96%以上。学院秉承工学结合“五位一体”的办学理念，开门办学，引企入教，努力实践“基地两化”建设，着力培养懂技术、善动手、能管理 、会经营、有综合职业能力和创业创新能力的应用型人才。

学校地址：浙江省金华市婺州街1188号
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