金华招聘

职位描述：

岗位职责：

1、建立科学规范的内部管理制度和运营管理流程并根据实际情况调整，规范内部管理，控制各项风险；

2、负责公司的全面管理工作，配合总经理制定公司发展策略、规划、政策等，并根据公司发展及市场情况进行动态调整；

3、召集、主持经营管理会议，检查、督促和协调各部门的工作进展，配合总经理对重大事项进行决策；

4、根据公司的发展策略，配合人力资源部门招聘、选拔、培养合适的人才，对员工进行绩效管理；

5、根据公司下达的年度经营目标编制、修改年度经营计划并带领团队完成年度指标，对公司整体运营规划负责，处理重大突发情况并向总经办汇报。

6、根据公司战略规划，提出公司的业务目标、经营方针和经营形式，经销售负责人确定后组织实施；

7、定期向总经办汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、部门和人员变动情况及其他重大事宜；

8、对外能建立良好的政府、金融机构、媒体和合作伙伴关系。

职位要求：

1、本科及以上学历，国际贸易、营销管理相关专业、7年以上企业管理工作经验；

2、 具有丰富的贸易行业管理经验、人力资源、商业财务管理、市场营销等专业知识；

3、具有极强的沟通协调能力、洞察能力、应变能力、计划与执行能力、创新能力以及培训意识；

4、熟悉企业经营管理、战略管理、领导与组织、生产运作管理、人力资源管理、财务基础管理、企业经营相关法律法规。

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