绩效经理
江西玉驰汽车物流商贸园有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产 汽车及零配件
职位信息
- 发布日期:2017-06-27
- 工作地点:南昌-青山湖区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:4.5-6千/月
- 职位类别:绩效考核经理/主管
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1.按照公司对绩效管理的要求,制定绩效考核及相关管理制度;
2.完善、监督公司考核绩效管理体系,建立公司考核绩效工作的后续跟踪、评估、分析与优化工作;
3.根据不同阶段绩效考核管理要求,调整绩效考核标准;
4.监督控制各部门绩效考核过程,不断改进完善绩效管理体系;
5.根据考核结果,提出各级人员的薪酬调整、职位调动、培训计划等建议,为领导决策提供数据支持;
6.制定员工激励措施和计划,提高员工工作积极性
任职资格:
1、人力资源管理或相关专业专科以上学历,良好的口头、书面语言表达能力;
2、三年以上绩效管理与具体实施经验,条件特别优秀者,可适当放宽条件;
3、了解企业人力资源体系及其与绩效的关系,从事过大中型企业绩效工作者优先考虑;
4、较强的敬业精神,工作踏实肯干,认真负责,思维敏捷,条理清晰,目标明确;
5、性格开朗,有亲和力,团队意识好,良好的沟通、计划、组织、协调能力;
6、有一定的抗压、分析、创新能力,能够与公司共同发展;
7、熟练掌握相关办公软件。
工作时间:
8:20-11:30,13:30-17:00,单休,法定节假日正常休息。
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岗位职责:
1.按照公司对绩效管理的要求,制定绩效考核及相关管理制度;
2.完善、监督公司考核绩效管理体系,建立公司考核绩效工作的后续跟踪、评估、分析与优化工作;
3.根据不同阶段绩效考核管理要求,调整绩效考核标准;
4.监督控制各部门绩效考核过程,不断改进完善绩效管理体系;
5.根据考核结果,提出各级人员的薪酬调整、职位调动、培训计划等建议,为领导决策提供数据支持;
6.制定员工激励措施和计划,提高员工工作积极性
任职资格:
1、人力资源管理或相关专业专科以上学历,良好的口头、书面语言表达能力;
2、三年以上绩效管理与具体实施经验,条件特别优秀者,可适当放宽条件;
3、了解企业人力资源体系及其与绩效的关系,从事过大中型企业绩效工作者优先考虑;
4、较强的敬业精神,工作踏实肯干,认真负责,思维敏捷,条理清晰,目标明确;
5、性格开朗,有亲和力,团队意识好,良好的沟通、计划、组织、协调能力;
6、有一定的抗压、分析、创新能力,能够与公司共同发展;
7、熟练掌握相关办公软件。
工作时间:
8:20-11:30,13:30-17:00,单休,法定节假日正常休息。
职能类别: 绩效考核经理/主管
公司介绍
玉驰国际汽车城,20万方一站式汽车消费中心,项目以“成就中国汽车销售与服务行业最具价值品牌”的宏昌汽车集团开发,立足为汽车消费者与商家提供便利、高效的汽车服务平台。首批车驾管考试一体化服务中心,为余干树立汽车消费新中心、新环境、新地标、新体验。我司计划投资6亿元将该项目打造为省内首批车驾管考一体化服务中心、全省首个汽车城(涵盖汽车贸易、金融贷款、物流服务、车驾管考、汽车配件、汽车美容、农机贸易、汽车文化、总部办公中心等),为环鄱阳湖城市群爱车人士和商家提供一站式的专业化汽车服务。
公司福利
公司采用人性化管理,提供良好晋升平台空间,舒适的办公及住宿环境,交通便利。
管理规范、年底双薪、通讯补贴、定期体检、员工旅游、免费班车、项目奖金、带薪年假、交通补贴、专业培训、五险一金、包吃、包住 。
公司优势
余干唯一、超前专业化、规模大、业态全的一站式服务等做汽车市场。作为第六代国际 汽车城,玉驰国际汽车城是全国县级城市中首个集汽贸集群中心、汽配交易中心、汽车美容中心、服务办证中心、物流配送中心、总部办公中心、文化生活中心、农机车贸易中心、金融服务中心等 “九位一体”一站式国际汽车城。
首批车驾管考试一体化服务中心
首个九位一体一站式汽车城
首创汽车主题文化体验公园
首席城北门户汽车财富高地
余干地处南昌、景德镇、鹰潭三角中心,作为“环鄱阳湖城市群”、“南昌1小时经济圈”、南昌后花园,是上饶、景德镇、鹰潭等市的重要节点城市,鄱阳湖南岸地区的交通咽喉之地。
联系电话:0793-3202222
联系方式
- 公司地址:上班地址:洪都北大道英雄大桥旁东风标致4S店